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Amapá: inscrições para 352 vagas. 2º e 3º graus

Os interessados em ingressar na Agência de Fomento do Amapá (Afap) têm até o dia 29 deste mês para se inscrever. São 352 vagas, sendo 32 imediatas e 320 para formação de cadastro de reserva, nos níveis médio e superior. Das oportunidades, 176 (16 imediatas e 160 para cadastro) são para o cargo de agente de fomento, de nível médio. As demais são para nível superior: 11 imediatas mais 110 em cadastro para técnico de fomento, e cinco imediatas mais 50 em cadastro para analista de fomento.  

Os interessados em ingressar na Agência de Fomento do Amapá (Afap) têm até o dia 29 deste mês para se inscrever. São 352 vagas, sendo 32 imediatas e 320 para formação de cadastro de reserva, nos níveis médio e superior. Das oportunidades, 176 (16 imediatas e 160 paracadastro) são para o cargo de agente de fomento, de nível médio. As demais são para nível superior: 11 imediatas mais 110 em cadastro para técnico de fomento, e cinco imediatas mais 50 em cadastro para analista de fomento.

Há quatro vagas destinadas a portadores de deficiência (uma para técnico e três para agente). Os vencimentos são de R$1.362 para agente, R$1.635 para técnico e R$2.180 para analista, todos com carga horária de 40 horas semanais. Para se inscrever, é preciso acessar o site da Afap, preencher o formulário e efetuar o pagamento da taxa, de R$70 para agente, R$90 para técnico e R$115 para analista. O valor é aceito em qualquer agência bancária.

Etapas - O concurso será constituído de prova objetiva, com caráter classificatório e eliminatório. O exame será aplicado na cidade de Macapá, em 29 de janeiro para o nível médio, e em 5 de fevereiro para o nível superior. Os candidatos poderão acessar os cartões contendo os horários e locais das avaliações a partir do dia 6 de janeiro.

O exame terá duração de quatro horas, sendo composto por 60 questões, divididas entre as disciplinas de Língua Portuguesa, Noções de Informática, Matemática Financeira, Atualidades, Legislação Básica e Conhecimentos Específicos, dependendo do cargo. Os classificados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. O prazo de validade do concurso é de dois anos, prorrogável por igual período.

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