A semana inicia com novas vagas abertas em Barretos, S&atilde;o Paulo. A Vikstar, empresa refer&ecirc;ncia em Contact Center e terceiriza&ccedil;&atilde;o de processos de neg&oacute;cios, est&aacute; com oportunidades abertas para contrata&ccedil;&atilde;o de pelos menos 800 novos operadores.

<div style="background:#eeeeee; border:1px solid #cccccc; padding:5px 10px"><img alt="enlightened" height="23" src="https://cdn.ckeditor.com/4.9.0/full/plugins/smiley/images/lightbulb.png" title="enlightened" width="23" />O Contact Center funciona como uma evolu&ccedil;&atilde;o do Call Center. Basicamente, os operadores no Contact Center utilizam sistemas digitais mais modernos, como chats online e redes sociais, para realizar os atendimentos.</div>

As vagas s&atilde;o remanescentes do processo seletivo realizado no &uacute;ltimo ano. Por conta da pandemia do novo Coronav&iacute;rus, os profissionais contratados atuar&atilde;o em regime de teletrabalho (Home Office) no primeiro semestre de 2021.&nbsp;

Na quarta-feira, dia 20, a empresa vai realizar uma live, onde abordar&aacute; detalhes sobre o processo seletivo. O encontro marcado para as 14h explicar&aacute; como &eacute; a rotina de trabalho dos futuros operadores e as oportunidades de desenvolvimento na organiza&ccedil;&atilde;o, al&eacute;m de dar informa&ccedil;&otilde;es gerais sobre o setor, um dos que mais empregam no Brasil e no mundo.

<blockquote>
&quot;Vamos dar bastante &ecirc;nfase &agrave; rotina de trabalho de um contact center, nossa inten&ccedil;&atilde;o &eacute; mostrar aos barretenses que a partir do momento em que se entra para esse setor, temos uma infinidade de possibilidades para forma&ccedil;&atilde;o de carreira&quot;, destacou Alisson Nascimento, analista de treinamento e desenvolvimento da empresa.
</blockquote>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empreendedorismo/universidade-b2w-marketplace-capacitacao-para-lojistas?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Universidade B2W Marketplace oferece capacitação para lojistas">Universidade B2W Marketplace oferece capacita&ccedil;&atilde;o para lojistas</a></li>
</ul>

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Telemarketing" height="287" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/equipe-de-telemarketing.jpeg" width="430" />
<figcaption>Contact Center &eacute; uma evolu&ccedil;&atilde;o do tradicional Call Center 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Oportunidades s&atilde;o para profissionais de n&iacute;veis m&eacute;dio</h2>

A Vikstar chegou a Barretos em outubro do ano passado com a meta de contratar pelo menos mil pessoas. O objetivo da companhia &eacute; formar um polo de atendimento remoto na cidade. Ainda restam 800 vagas para preenchimentos, que est&atilde;o sendo oferecidas no atual processo seletivo.

<blockquote>
&quot;Essas 800 vagas dispon&iacute;veis ser&atilde;o preenchidas ao longo de seis meses, ent&atilde;o, esperamos ter um primeiro semestre de 2021, bem promissor por aqui&quot;, ressaltou Nascimento.
</blockquote>

Para concorrer a uma oportunidade, &eacute; preciso ter mais de 18 anos e ensino m&eacute;dio completo. A empresa informa que h&aacute; reserva de vagas para pessoas com defici&ecirc;ncia.

► <a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" title="Newsletter Folha+">Acesse todas as novidades sobre o mercado de trabalho</a>

As inscri&ccedil;&otilde;es devem ser feitas no site da empresa. O sal&aacute;rio &eacute; de R$1.045, al&eacute;m de um adicional vari&aacute;vel. Os profissionais tamb&eacute;m ter&atilde;o direito a benef&iacute;cios, que ainda n&atilde;o foram divulgados.

A empresa conta com unidades em S&atilde;o Paulo, Votuporanga, Londrina e Teresina. A Vikstar presta servi&ccedil;os de gest&atilde;o de clientes e processos de neg&oacute;cios para empresas de diversos segmentos, principalmente telecomunica&ccedil;&otilde;es, banc&aacute;rio e concession&aacute;rias de servi&ccedil;os p&uacute;blicos.

A empresa est&aacute; passando por um amplo processo de digitaliza&ccedil;&atilde;o. Isso inclui automa&ccedil;&atilde;o de sistemas, cria&ccedil;&atilde;o de solu&ccedil;&otilde;es propriet&aacute;rias e o desenvolvimento de uma s&eacute;rie de tecnologias de gest&atilde;o de clientes. Por isso, a necessidade de amplia&ccedil;&atilde;o do seu quadro de funcion&aacute;rios.

A Vikstar está com oportunidades de emprego abertas em Barretos, São Paulo. As chances são para operadores de Contact Center. Veja!

São Paulo

Maiores de 18 anos com ensino médio completo podem concorrer

Vikstar oferece 800 vagas para operadores de Contact Center em SP

Se voc&ecirc; est&aacute; rec&eacute;m-formado na faculdade, pode participar do programa de Trainee da Air Liquide, o <a href="https://www.airliquide.com/pt-br/brasil/carreira" target="_blank">ALLEX</a> - sigla para Air Liquide Leading EXcellence. O processo seletivo est&aacute; com inscri&ccedil;&otilde;es abertas at&eacute; o dia 31 de janeiro.

A Air Liquide &eacute; uma l&iacute;der mundial em gases, tecnologias e servi&ccedil;os para a ind&uacute;stria e a sa&uacute;de. A empresa j&aacute; opera em mais de 80 pa&iacute;ses e quer recrutar jovens profissionais.

Para participar o processo seletivo, os requisitos s&atilde;o:

<ul>
	<li>ser formado em qualquer curso Bacharel entre dezembro de 2018 e dezembro de 2020</li>
	<li>possuir ingl&ecirc;s avan&ccedil;ado</li>
	<li>ter disponibilidade para viajar</li>
</ul>

Os interessados devem se inscrever at&eacute; o dia 31 de janeiro por meio do <a href="https://www.99jobs.com/air-liquide/jobs/119115-programa-de-trainee-air-liquide-2021">site da 99Jobs</a>, plataforma respons&aacute;vel pelo processo seletivo. <img alt="enlightened" height="23" src="https://cdn.ckeditor.com/4.9.0/full/plugins/smiley/images/lightbulb.png" title="enlightened" width="23" />Aten&ccedil;&atilde;o: restam apenas 13 dias!

Os novos trainees, al&eacute;m do sal&aacute;rio, cujo valor n&atilde;o foi divulgado, ter&atilde;o direito a assist&ecirc;ncia m&eacute;dica, assist&ecirc;ncia odontol&oacute;gica, previd&ecirc;ncia privada, seguro de vida e vale-refei&ccedil;&atilde;o.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Empresa anuncia vaga de trainee com experiência internacional" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/trainee-empregos.jpg" width="430" />
<figcaption>Empresa anuncia vaga de trainee com experi&ecirc;ncia internacional 
(Foto: Reprodu&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Programa ter&aacute; dura&ccedil;&atilde;o de dois anos</h2>

O programa de Trainee da Air Liquide ter&aacute; dura&ccedil;&atilde;o total de dois anos. Neste tempo, o objetivo &eacute; proporcionar ao Trainee uma evolu&ccedil;&atilde;o profissional, atrav&eacute;s de uma profunda compreens&atilde;o do grupo Air Liquide.

Uma das principais vantagens &eacute; a oportunidade de expor, em n&iacute;vel internacional, compet&ecirc;ncias nos campos de: pesquisas cient&iacute;ficas, engenharia, marketing, desenvolvimento de neg&oacute;cios, entre outros.

Durante os dois anos os profissionais passam por quatro rota&ccedil;&otilde;es em &aacute;reas t&eacute;cnicas, operacionais e de neg&oacute;cios, podendo ser internacionais para os trainees que se destacarem com alta performance.

Nesse per&iacute;odo, eles ter&atilde;o projetos sob sua responsabilidade e um plano de desenvolvimento para suas compet&ecirc;ncias. Uma das premissas do ALLEX &eacute; trabalhar as habilidades naturais dos trainees que forem identificadas ao longo do programa.

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

<h2>Renner tamb&eacute;m abriu vagas de trainee</h2>

Outra grande empresa com vagas para rec&eacute;m graduados &eacute; a Renner. Com o seu&nbsp;<a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/trainee/renner-abre-programa-de-trainee-com-vagas-para-todo-o-brasil">Programa Trainee Ger&ecirc;ncia de Loja</a>, a varejista tem&nbsp;oportunidades para profissionais formados entre julho de 2015 e dezembro de 2020.

Os selecionados, em uma jornada de 12 meses, ser&atilde;o preparados para atuarem como gerentes de loja na Renner. A experi&ecirc;ncia inclui treinamentos de gest&atilde;o e lideran&ccedil;a, al&eacute;m de mentoria.

Os requisitos s&atilde;o:

<ul>
	<li>ter se formado entre julho de 2015 e dezembro de 2020;</li>
	<li>Ingl&ecirc;s a partir do intermedi&aacute;rio (Espanhol ser&aacute; um diferencial);</li>
	<li>ter disponibilidade para viagens;</li>
	<li>disponibilidade para se mudar para qualquer regi&atilde;o do Brasil e da Am&eacute;rica Latina ao t&eacute;rmino do programa;</li>
	<li>identifica&ccedil;&atilde;o com o varejo de moda.</li>
</ul>

S&atilde;o aceitos todos os cursos de bacharelado e os selecionados v&atilde;o trabalhar 44 horas por semana. As vagas s&atilde;o din&acirc;micas e os trainees poder&atilde;o trabalhar&nbsp;em qualquer estado.

Para se inscrever, basta acessar o&nbsp;<a href="https://traineerenner.com.br/" rel="noreferrer" target="_blank">hotsite da sele&ccedil;&atilde;o&nbsp;</a>e clicar em &ldquo;inscreva-se&rdquo;. O prazo vai at&eacute; 31 de janeiro.&nbsp;

Al&eacute;m das inscri&ccedil;&otilde;es online, os candidatos a trainee da Renner ser&atilde;o submetidos a mais cinco etapas de avalia&ccedil;&atilde;o. Todas elas s&atilde;o obrigat&oacute;rias e j&aacute; possuem data marcada:

<ul>
	<li>Teste de ingl&ecirc;s - 13 de janeiro a 2 de fevereiro</li>
	<li>Mindmatch - 26 de janeiro a 4 de fevereiro</li>
	<li>Entrevista gravada - 5 a 10 de fevereiro</li>
	<li>Experi&ecirc;ncia Renner - 22 de fevereiro a 11 de mar&ccedil;o</li>
	<li>Entrevistas finais - 15 a 18 de mar&ccedil;o</li>
</ul>

O Programa de Trainee Air Liquide 2021 está com inscrições abertas e pode proporcionar experiência internacional.

Acre

Alagoas

Amapá

Amazonas

Bahia

Ceará

Distrito Federal

Espírito Santo

Goiás

Maranhão

Mato Grosso

Mato Grosso do Sul

Minas Gerais

Pará

Paraíba

Paraná

Pernambuco

Piauí

Rio de Janeiro

Rio Grande do Norte

Rio Grande do Sul

Rondônia

Roraima

Santa Catarina

Sergipe

Tocantins

Nacional

Oportunidades são para recém-formados em qualquer área

Air Liquide recebe inscrições para o seu programa de trainee 2021

A startup LL loyalty est&aacute; com inscri&ccedil;&otilde;es abertas para o seu programa de est&aacute;gio. As oportunidades s&atilde;o destinadas a estudantes do ensino superior&nbsp;e t&ecirc;m lota&ccedil;&atilde;o no Jardim Paulistano, na cidade de&nbsp;S&atilde;o Paulo.&nbsp;

Para participar, &eacute; necess&aacute;rio ter disponibilidade para estagiar 30 horas semanais, sendo 6 horas por dia de segunda a sexta-feira. Segundo a companhia, &eacute; desej&aacute;vel ter previs&atilde;o de formatura entre julho e dezembro de 2022.

Viu isso?&nbsp;<a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/estagios/estagio-itau-personnalite-2021?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Itaú Personnalité recebe inscrições em novo programa de estágio">Ita&uacute; Personnalit&eacute; recebe inscri&ccedil;&otilde;es em novo programa de est&aacute;gio</a>

O programa tem dura&ccedil;&atilde;o de um a dois anos e o estagi&aacute;rio poder&aacute; escolher, j&aacute; na primeira etapa do processo seletivo, entre cinco &aacute;reas de contrata&ccedil;&atilde;o. S&atilde;o elas: Financeiro, Opera&ccedil;&otilde;es, Comercial, Projetos e UX/Design. Confira os detalhes de cada uma:

<h3>&rArr; Financeiro</h3>

Atribui&ccedil;&otilde;es:&nbsp;aux&iacute;lio no fechamento de resultados atrav&eacute;s das concilia&ccedil;&otilde;es financeiras entre programas e parceiros; controle de recebimento/pagamento; elabora&ccedil;&atilde;o de relat&oacute;rios de performance; melhoria das informa&ccedil;&otilde;es e relat&oacute;rios dispon&iacute;veis atualmente na &aacute;rea; suporte a gerentes e diretores com informa&ccedil;&otilde;es e an&aacute;lises. 
 
Requisitos: cursando Administra&ccedil;&atilde;o, Ci&ecirc;ncias Cont&aacute;beis, Economia, Engenharia ou &aacute;reas correlatas; conhecimento em pacote Office (principalmente Excel); bom racioc&iacute;nio l&oacute;gico; anal&iacute;tico e comprometido; diferencial conhecimento pr&eacute;vio em cart&otilde;es de cr&eacute;dito e programas de fidelidade.

<h3>&rArr; Opera&ccedil;&otilde;es</h3>

Atribui&ccedil;&otilde;es:&nbsp;inclus&atilde;o e valida&ccedil;&atilde;o de estoque e pre&ccedil;os de produtos no site; gest&atilde;o de pedidos: cria&ccedil;&atilde;o, tratamento e valida&ccedil;&atilde;o de planilhas de pedidos; cadastro de pedidos nos sistemas dos parceiros; contatos com parceiros e fornecedores. 
 
Requisitos:&nbsp;cursando Comunica&ccedil;&atilde;o, Rela&ccedil;&otilde;es P&uacute;blicas, Log&iacute;stica, Administra&ccedil;&atilde;o ou &aacute;reas correlatas; conhecimento em pacote Office (principalmente Excel); saber analisar as informa&ccedil;&otilde;es existentes para encontrar solu&ccedil;&otilde;es adequadas; diferencial conhecimento pr&eacute;vio em cart&otilde;es de cr&eacute;dito e programas de fidelidade.

<h3>&nbsp;</h3>

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Vagas de estágio" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/digitando-laptop-notebook_freepik.jpg" width="430" />
<figcaption>LL loyalty abre vagas de est&aacute;gio em S&atilde;o Paulo 
(Foto: Freepik)</figcaption>
</figure>
</div>

<h3>&nbsp;</h3>

<h3>&rArr; Projetos&nbsp;</h3>

Atribui&ccedil;&otilde;es:&nbsp;atendimento aos&nbsp;chamados para a &aacute;rea de TI: entendimento da demanda do usu&aacute;rio, execu&ccedil;&atilde;o de testes de valida&ccedil;&atilde;o para reprodu&ccedil;&atilde;o do erro e repasse de informa&ccedil;&otilde;es detalhadas e evid&ecirc;ncias para o time de desenvolvimento; follow up dos chamados e gerenciamento da fila de backlog; monitoramento da plataforma, garantindo que todas as rotinas automatizadas estejam em pleno funcionamento. 
 
Requisitos:&nbsp;cursando Tecnologia da Informa&ccedil;&atilde;o ou &aacute;reas correlatas; conhecimento em pacote Office;&nbsp;ter atitude para aprender, aplicar e resolver desafios tecnol&oacute;gicos com solu&ccedil;&otilde;es criativas; solucionador de problemas natural que gosta de identificar maneiras de tornar as coisas melhores.

<h3>&rArr; Comercial&nbsp;</h3>

Atribui&ccedil;&otilde;es:&nbsp;cadastramento de produtos; categoriza&ccedil;&atilde;o e valida&ccedil;&atilde;o do cat&aacute;logo de produtos; redimensionamento de imagens para e-commerce; atualiza&ccedil;&atilde;o de estoque em in&iacute;cio e t&eacute;rmino de campanhas; monitoramento dos sites e cat&aacute;logos. 
 
Requisitos:&nbsp;cursando Administra&ccedil;&atilde;o, Neg&oacute;cios, Marketing ou &aacute;reas correlatas; conhecimento em pacote Office (principalmente Excel); experi&ecirc;ncia em redimensionamento de imagens (conhecimento b&aacute;sico em Adobe Photoshop); concentra&ccedil;&atilde;o, organiza&ccedil;&atilde;o e interesse; multitarefas; extrovertido, com comunica&ccedil;&atilde;o articulada; interesse genu&iacute;no por moda, tend&ecirc;ncias de consumo e produtos em geral.

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank" title="Newsletter Folha+"><img alt="Botão com link para Newsletter" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

<h3>&rArr; UX/Design</h3>

Atribui&ccedil;&otilde;es:&nbsp;desenvolvimento de pe&ccedil;as digitais para e-commerce; desenvolvimento de e-mails marketing; eventual desenvolvimento de materiais gr&aacute;ficos impressos; layout para apresenta&ccedil;&otilde;es institucionais; cria&ccedil;&atilde;o de mockups em geral; suporte para o departamento em geral. 
 
Requisitos:&nbsp;cursando Design Gr&aacute;fico, Design Digital, Marketing, Comunica&ccedil;&atilde;o ou &aacute;reas correlatas; conhecimento em ferramentas do pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign); conhecimento em pacote Office (principalmente Power Point); familiaridade com digital e m&iacute;dias sociais;

Desej&aacute;vel conhecimento em ferramentas de edi&ccedil;&atilde;o de v&iacute;deo; diferencial conhecimento em programa&ccedil;&atilde;o/HTML; diferencial conhecimento em Adobe XD e/ou outras ferramentas de design de experi&ecirc;ncia do usu&aacute;rio; boa concentra&ccedil;&atilde;o e organiza&ccedil;&atilde;o; agilidade e flexibilidade. 
&nbsp;

<h2>Inscri&ccedil;&otilde;es podem ser feitas at&eacute; 14 de fevereiro</h2>

Segundo a empresa, o programa de est&aacute;gio vai&nbsp;promover o desenvolvimento dos jovens com treinamentos e acompanhamento cont&iacute;nuo. O valor da bolsa-aux&iacute;lio &eacute; de R$1.050, al&eacute;m do aux&iacute;lio para condu&ccedil;&atilde;o no valor de R$250.

Os estagi&aacute;rios tamb&eacute;m ter&atilde;o possibilidade de hor&aacute;rio flex&iacute;vel. As inscri&ccedil;&otilde;es podem ser feitas pelo <a href="https://www.99jobs.com/ll-loyalty/jobs/120459-programa-de-estagio-ll-loyalty-2021" target="_blank">site da 99jobs</a> at&eacute; o dia 14 de fevereiro.

Na primeira parte da seleção, os candidatos poderão escolher entre cinco áreas de contratação: Financeiro, Operações, Comercial, Projetos e UX/Design.

Há chances em cinco áreas diferentes. Saiba quais!

LL loyalty abre inscrições para programa de estágio 2021

O Centro de Integra&ccedil;&atilde;o Empresa-Escola (CIEE), do Rio de Janeiro, est&aacute; com 1.520 vagas de est&aacute;gio abertas. Desse total, 848 s&atilde;o para estudantes do ensino superior e as outras 672 para alunos do ensino m&eacute;dio e jovem aprendiz. &nbsp;

As vagas s&atilde;o para diversas &aacute;reas de atua&ccedil;&atilde;o e est&atilde;o distribu&iacute;das para diferentes localidades do estado, inclusive para a Regi&atilde;o Metropolitana. Entre as oportunidades de n&iacute;vel m&eacute;dio, s&atilde;o 472 para jovem aprendiz.&nbsp;

Para concorrer, os candidatos precisam cadastrar o curr&iacute;culo no <a href="https://portal.ciee.org.br/rj/" target="_blank">site do CIEE Rio</a> e verificar as vagas dispon&iacute;veis no portal. Os candidatos precisam estar atentos,&nbsp;j&aacute; que o n&uacute;mero de vagas pode variar de acordo com o preenchimento das oportunidades.&nbsp;

O CIEE Rio tamb&eacute;m oferta est&aacute;gio para pessoas com defici&ecirc;ncia (PcD). Nesses casos, os interessados devem enviar curr&iacute;culo para:&nbsp;<a href="mailto:programapcd@cieerj.org.br">programapcd@cieerj.org.br</a>.&nbsp;

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Vagas de estágio CIEE Rio" height="323" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/CIEERJ-divulga____o.jpg" width="430" />
<figcaption>CIEE Rio divulga vagas em diversas regi&otilde;es do estado&nbsp; 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/dinamica-grupo-presencial-online?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Din&acirc;mica de grupo&nbsp;presencial e online: como se sair bem?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/estagios/programa-de-estagio-sbm-2021?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Programa&nbsp;de est&aacute;gio SBM Offshore tem vagas em diferentes &aacute;reas</a></li>
</ul>

<h2> 
Vagas de est&aacute;gio e aprendiz abertas no CIEE Rio&nbsp;</h2>

<h3>Ensino superior - 848 oportunidades</h3>

<ul>
	<li>Barra Mansa: Administra&ccedil;&atilde;o (18), Arquitetura (7), Ci&ecirc;ncias Cont&aacute;beis (8),Comunica&ccedil;&atilde;o (3), Direito (62), Educa&ccedil;&atilde;o (1), Engenharia (3), Medicina (1), Odontologia (1);</li>
	<li>Campos: Administra&ccedil;&atilde;o (4), Biomedicina (1), Direito (1);</li>
	<li>Duque de Caxias: Administra&ccedil;&atilde;o (4), Arquitetura (1), Ci&ecirc;ncias Cont&aacute;beis (1), Comunica&ccedil;&atilde;o (1), Educa&ccedil;&atilde;o (1), Engenharia (5), Farm&aacute;cia (1), Marketing (1), Recursos Humanos (1);</li>
	<li>Maca&eacute;: Administra&ccedil;&atilde;o (18), Arquitetura (1), Biomedicina (1), Contabilidade (1), Direito (1), Est&eacute;tica (1), Educa&ccedil;&atilde;o (1), Engenharia (5), Farm&aacute;cia (1), Inform&aacute;tica (1), Psicologia (1);</li>
	<li>Niter&oacute;i: Administra&ccedil;&atilde;o (9), Arquitetura (1), Marketing (2), Design (1), Desenho Industrial (1), Direito (56), Educa&ccedil;&atilde;o (4), Engenharia (7), Farm&aacute;cia (1), Inform&aacute;tica (1), Meio Ambiente (1), Moda (1);</li>
	<li>Nova Friburgo: Administra&ccedil;&atilde;o (4), Contabilidade (1), Comunica&ccedil;&atilde;o (1), Direito (1), Inform&aacute;tica (2);</li>
	<li>Nova Igua&ccedil;u: Administra&ccedil;&atilde;o (46), Contabilidade (1), Comunica&ccedil;&atilde;o (1), Direito (12), Engenharia (7), Inform&aacute;tica (2), Marketing (4);</li>
	<li>Petr&oacute;polis: Administra&ccedil;&atilde;o (9), Ci&ecirc;ncias Cont&aacute;beis (2), Ci&ecirc;ncias Econ&ocirc;micas (1), Comunica&ccedil;&atilde;o (4), Direito (12), Educa&ccedil;&atilde;o (4), Engenharia (4), Inform&aacute;tica (1), Marketing (3), Psicologia (1);</li>
	<li>Resende: Administra&ccedil;&atilde;o (3), Enfermagem (1), Engenharia (2), Recursos Humanos (1);</li>
	<li>Rio de Janeiro: Administra&ccedil;&atilde;o (117), Arquitetura de Urbanismo (2), Arquivologia (6), Artes (1), Biblioteconomia (1), Ci&ecirc;ncias Atuariais (3), Ci&ecirc;ncias Cont&aacute;beis (32), Economia (6), Comunica&ccedil;&atilde;o (31), Design (6), Direito (126), Enfermagem (1), Educa&ccedil;&atilde;o (18), Engenharias (51), Estat&iacute;stica (3), Farm&aacute;cia (2), Psicologia (5), Secretariado (1),Inform&aacute;tica (31), Gastronomia (7), Marketing (8), Rela&ccedil;&otilde;es Internacionais (3), Sa&uacute;de (9);</li>
	<li>Teres&oacute;polis: Engenharia (2);</li>
	<li>Tr&ecirc;s Rios: Administra&ccedil;&atilde;o (2), Comunica&ccedil;&atilde;o (1), Inform&aacute;tica (1).</li>
</ul>

<h3> 
Ensino m&eacute;dio - 672 oportunidades</h3>

<ul>
	<li>Barra Mansa: Aprendiz (36), Ensino M&eacute;dio (28), T&eacute;cnico em Eletromec&acirc;nica (1), T&eacute;cnico em Seguran&ccedil;a do Trabalho (1);</li>
	<li>Campos: Aprendiz (1), Ensino M&eacute;dio (3), T&eacute;cnico em Administra&ccedil;&atilde;o (2), T&eacute;cnico em Contabilidade (1), T&eacute;cnico em Mec&acirc;nica (1);</li>
	<li>Duque de Caxias: Aprendiz (30),Ensino M&eacute;dio (13),T&eacute;cnico em Administra&ccedil;&atilde;o (1);</li>
	<li>Maca&eacute;: Aprendiz (36), Ensino M&eacute;dio (7),T&eacute;cnico em Enfermagem (3);</li>
	<li>Niter&oacute;i: Aprendiz (40), Ensino M&eacute;dio (16);</li>
	<li>Nova Friburgo: Aprendiz (7), Ensino M&eacute;dio (9);</li>
	<li>Nova Igua&ccedil;u: Aprendiz (17),Ensino M&eacute;dio (24), T&eacute;cnico em Edifica&ccedil;&otilde;es (1), T&eacute;cnico em Enfermagem (1),T&eacute;cnico em Publicidade (1), T&eacute;cnico em Sa&uacute;de Bucal (1), T&eacute;cnico em Seguran&ccedil;a do Trabalho (2);</li>
	<li>Petr&oacute;polis: Aprendiz (21), Ensino M&eacute;dio (3);</li>
	<li>Resende: Aprendiz (7), Ensino M&eacute;dio (6);</li>
	<li>Rio de Janeiro: Aprendiz (263), Ensino M&eacute;dio (50), T&eacute;cnico em Design (1), T&eacute;cnico em Marketing (1), T&eacute;cnico em Administra&ccedil;&atilde;o (2),T&eacute;cnico em Automa&ccedil;&atilde;o (7),T&eacute;cnico em Edifica&ccedil;&otilde;es (3), T&eacute;cnico em Eletr&ocirc;nica (4), T&eacute;cnico em Log&iacute;stica (2), T&eacute;cnico em Mecatr&ocirc;nica (1),T&eacute;cnico em Qu&iacute;mica (2),T&eacute;cnico em Seguran&ccedil;a do Trabalho (1);</li>
	<li>Teres&oacute;polis: Aprendiz (12);</li>
	<li>Tr&ecirc;s Rios: Aprendiz (2).</li>
</ul>

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

As oportunidades de estágio estão disponíveis para estudantes de diferentes cursos de graduação. Já as vagas de aprendiz são para alunos do ensino médio.

Instituição também oferta vagas de estágio para estudantes PcD

CIEE Rio divulga mais de 1,5 mil vagas de estágio e aprendiz

Maiores de 18 anos em situa&ccedil;&atilde;o de vulnerabilidade social podem garantir uma vaga no programa Learning for Life, do Instituto Diageo. O curso, que ser&aacute; realizado de maneira online, ser&aacute; voltado para &aacute;rea de bartender.

<div style="background:#eeeeee; border:1px solid #cccccc; padding:5px 10px"><img alt="enlightened" height="23" src="https://cdn.ckeditor.com/4.9.0/full/plugins/smiley/images/lightbulb.png" title="enlightened" width="23" />O Learning For Life &eacute; promovido pelo Instituto Diageo, entidade sem fins lucrativos realizadora de projetos sociais da Diageo, l&iacute;der mundial em bebidas alco&oacute;licas premium e propriet&aacute;ria de marcas como Johnnie Walker, Smirnoff, Tanqueray e Ypi&oacute;ca. Com apoio da consultoria MSX International e em parceria com institui&ccedil;&otilde;es de ensino, &oacute;rg&atilde;os p&uacute;blicos e institui&ccedil;&otilde;es de treinamento, o programa &eacute; desenvolvido no Brasil desde 2000 e j&aacute; formou mais de 21 mil pessoas de todo o pa&iacute;s.</div>

Os interessados t&ecirc;m at&eacute; o dia 24 de janeiro para se candidatar, no Instagram do programa <a href="https://linktr.ee/learningforlife_br" target="_blank" title="Link para inscrição">@learningforlife_br</a>.&nbsp;O curso tem dura&ccedil;&atilde;o de dois meses.

Os selecionados ser&atilde;o contatados para uma entrevista por telefone e uma atividade que comprove o interesse do candidato para a carreira de bartender.&nbsp;

Ao todo, 12 turmas ser&atilde;o formadas. O intuito &eacute; capacitar 600 pessoas. A participa&ccedil;&atilde;o &eacute; gratuita e a aulas ter&atilde;o in&iacute;cio entre os meses de janeiro e fevereiro.

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empreendedorismo/universidade-b2w-marketplace-capacitacao-para-lojistas?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Universidade B2W Marketplace oferece capacitação para lojistas">Universidade B2W Marketplace oferece capacita&ccedil;&atilde;o para lojistas</a></li>
</ul>

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Bartender" height="287" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/bartender.jpg" width="430" />
<figcaption>Mulheres representaram 48% dos alunos em 2020 (Foto: Pixabay)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Inscri&ccedil;&otilde;es est&atilde;o abertas para profissionais de todo o Brasil</h2>

Pessoas de todo o pa&iacute;s podem participar. Os candidatos devem ter ensino m&eacute;dio completo ou estarem cursando. Al&eacute;m disso, os participantes devem estar desempregados ou com renda em carteira assinada de at&eacute; R$1,6 mil. Para acessar as aulas, &eacute; preciso ter computador ou smartphone com acesso &agrave; internet.

Al&eacute;m das disciplinas fundamentais para a certifica&ccedil;&atilde;o que devem ser acessadas por meio de uma plataforma de ensino online, os alunos do curso ter&atilde;o sess&otilde;es complementares por v&iacute;deo com profissionais do mercado sobre as diferentes possibilidades de carreira que um bartender pode seguir. Tamb&eacute;m ser&atilde;o abordadas as inova&ccedil;&otilde;es do setor e conversas com profissionais que explicam a import&acirc;ncia da sa&uacute;de emocional e organizacional.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;Os participantes do Learning for Life ter&atilde;o aulas online para que possam atuar no setor de hospitalidade em bares, restaurantes, eventos e at&eacute; mesmo empreender. A capacita&ccedil;&atilde;o &eacute; muito importante para esse momento que estamos vivendo e o formato online permite atingir ainda mais pessoas do que o modelo presencial&quot;, disse o gerente executivo do Instituto Diageo, Paulo Mindlin.
</blockquote>

Historicamente, os profissionais da coquetelaria, eram chamados de barmen, sendo um of&iacute;cio exercido majoritariamente pelo p&uacute;blico masculino at&eacute; poucos anos. No entanto, a carreira de bartender vem se diversificando e acompanhando a tend&ecirc;ncia dos coquet&eacute;is sofisticados que tomou os bares do mundo todo. Esse movimento tamb&eacute;m vem se reproduzindo no Learning For Life.

<blockquote>
&ldquo;Em 2020, tivemos 147 mulheres formadas, que representaram 48% dos alunos, cerca de 50% dos alunos eram negros e tamb&eacute;m tivemos alunos que se autodeclararam trans e n&atilde;o-bin&aacute;rios. O programa re&uacute;ne cada vez mais um p&uacute;blico diverso e representativo da nossa sociedade&rdquo;, destacou Mindlin.&nbsp;
</blockquote>

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank" title="Newsletter Folha+"><img alt="Botão com link para Folha+" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

<h2>Por ser online, programa tem alcance maior</h2>

O gerente executivo do Instituto Diageo ainda destacou que por ser online, no &uacute;ltimo ano o programa conseguiu formar estudantes de 22 estados diferentes do Brasil.

A ex-aluna Polly C&acirc;mara, 30 anos, que participou da edi&ccedil;&atilde;o online do Learning for Life em 2020, &eacute; hoje chefe de bar do Zanzi Coqueteis, em Natal (RN).

<blockquote>
&ldquo;Tenho muito orgulho de ter participado do projeto. Atualmente, trabalho na &aacute;rea de coquetelaria em eventos e alguns bares na minha cidade. O curso abriu meu olhar n&atilde;o s&oacute; para as garrafas e coquet&eacute;is, mas me mostrou que a gente precisa entender mais sobre as pessoas e respeitar a diversidade, ter empatia com o pr&oacute;ximo. Aprendi que a coquetelaria vai al&eacute;m do bar&rdquo;.
</blockquote>

Danilo Mathias, de S&atilde;o Paulo, tamb&eacute;m foi aluno do programa no mesmo ano. Mathias atua como consultor nos pontos de vendas parceiros da Diageo no projeto Mestres dos Destilados, realizada pela companhia. O profissional desempenha o papel de um especialista de categorias de destilados, apresentando ao consumidor prepara&ccedil;&otilde;es de drinks para distintas ocasi&otilde;es de consumo e celebra&ccedil;&otilde;es em casa.

<blockquote>
&ldquo;Os profissionais que lideram o Learning For Life s&atilde;o excepcionais no conte&uacute;do transmitido, tornando o aprendizado mais suave e instigante. A grade curricular &eacute; bem planejada, e ressalto a import&acirc;ncia do m&oacute;dulo comportamental do curso. O grande ponto a ser destacado &eacute; a intera&ccedil;&atilde;o sadia que consegui sentir mesmo tendo estudado de forma remota&rdquo;, contou Danilo.
</blockquote>

Pessoas maiores de 18 anos, com ensino médio e em vulnerabilidade social podem se candidatar no programa de capacitação de bartenders do Instituto Diageo. Veja!

Programa é voltado para pessoas em situação de vulnerabilidade social

Instituto Diageo anuncia 600 vagas para capacitação bartenders

J&aacute; pensou assumir o cargo de&nbsp;CEO de uma multinacional por um m&ecirc;s? Essa &eacute; a proposta do programa &lsquo;CEO for One Month&rsquo;, do Grupo Adecco, que est&aacute; com inscri&ccedil;&otilde;es abertas. Para participar, &eacute; preciso ser universit&aacute;rio e ter Ingl&ecirc;s fluente. &nbsp;

Estudantes de 40 pa&iacute;ses disputam assumir a vaga de CEO global do Grupo Adecco por um m&ecirc;s. As inscri&ccedil;&otilde;es ficam abertas at&eacute; 16 de abril de 2021, <a href="https://foeurope-adecco.secure.force.com/jobboard/JobRegister?JobId=a1h7R00000Ti0hAQAR" target="_blank" title="Faça a inscrição">pelo site da multinacional</a>.

Primeiro, ser&aacute; realizada uma etapa local, com os universit&aacute;rios de cada pa&iacute;s. Os vencedores, ent&atilde;o, ser&atilde;o direcionados para etapa global que decidir&aacute; o vencedor.

Para avan&ccedil;ar no programa, os candidatos brasileiros passar&atilde;o por uma fase de pr&eacute;-sele&ccedil;&atilde;o, seguida de testes e entrevistas online realizadas pelo time global da Adecco. Algumas dessas etapas ser&atilde;o realizadas em ingl&ecirc;s.

Todos os participantes e processos da etapa do Brasil ser&atilde;o divulgados em formato de Reality Show, como ocorreu em 2020. Tudo poder&aacute; ser acompanhado no <a href="https://www.instagram.com/adeccobrasil/" target="_blank" title="Instagram Oficial da Adecco Brasil">Instagram Oficial da Adecco Brasil</a>.

Os 10 finalistas participar&atilde;o de um Bootcamp Nacional, passando por entrevistas com os l&iacute;deres da empresa no Brasil, e por um game que simula a experi&ecirc;ncia corporativa, realizada em parceria com a Est&aacute;gio Online.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Grupo Adecco abre o programa CEO for One Month 2021" height="242" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/adecco_divulgacao.jpg" width="430" />
<figcaption>Grupo Adecco abre o programa CEO for One Month 2021 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

&nbsp;

O selecionado &#39;CEO por um m&ecirc;s&#39; que representar&aacute; o Brasil ser&aacute; anunciado no dia 31 de maio, em uma transmiss&atilde;o ao vivo via Facebook e Instagram das p&aacute;ginas oficiais da Adecco Brasil.

A partir da&iacute;, ele trabalhar&aacute; no m&ecirc;s de julho na sede da empresa, na cidade de S&atilde;o Paulo. A princ&iacute;pio, a atua&ccedil;&atilde;o ser&aacute; remota devido &agrave; pandemia, por&eacute;m, o universit&aacute;rio participar&aacute; do dia a dia do trabalho, acompanhando a lideran&ccedil;a e conversando com clientes.

<h4>O que + voc&ecirc; precisa saber:&nbsp;</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/mercado/o-que-os-ceos-aprenderam-em-2020?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Diante de um ano atípico, descubra o que os CEOs aprenderam em 2020">Diante de um ano at&iacute;pico, descubra o que os CEOs aprenderam em 2020</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/guest-post/em-2021-qual-sera-o-papel-do-ceo-na-inovacao-das-empresas?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Em 2021, qual será o papel do CEO na inovação das empresas?">Em 2021, qual ser&aacute; o papel do CEO na inova&ccedil;&atilde;o das empresas?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/inspire-se/de-trainee-a-ceo-como-liverton-oliveira-alcancou-o-sucesso-na-fcamara?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="De trainee a CEO: como Liverton Oliveira alcançou o sucesso na FCamara">De trainee a CEO: como Liverton Oliveira alcan&ccedil;ou o sucesso na FCamara</a></li>
</ul>

<h2>Programa CEO for One Month: como funciona a etapa global</h2>

Os 40 selecionados para CEO for One Month local concorrem para ser um dos Top 10 do Global CEO for One Month, que acontece na Europa, em agosto de 2021, e concorrem &agrave; vaga global para &#39;CEO por um m&ecirc;s&#39;.

O estudante ir&aacute; administrar a empresa multinacional, que conta com 34 mil funcion&aacute;rios em 60 pa&iacute;ses, trabalhando ao lado do CEO Global do Grupo Adecco.

Camila Kellen Paz de Carvalho, estudante de direito da Universidade Estadual de Santa Cruz, foi a <a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/inspire-se/ceo-jovem-conheca-camila-carvalho-a-estudante-de-19-anos-que-foi-ceo-por-um-mes?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">CEO for One Month no Brasil em 2020</a>, e concorreu &agrave; vaga global com outros 10 finalistas.

<blockquote>
&quot;A experi&ecirc;ncia sendo CEO For One Month no Brasil foi sensacional, mas posicionar o Brasil no ranking global, junto com outros pa&iacute;ses muito bem representados, foi verdadeiramente gratificante&quot;, comentou.
</blockquote>

A Head de Marketing e Comunica&ccedil;&atilde;o do Grupo Adecco e respons&aacute;vel pelo programa no Brasil, Ariel Acosta, ressaltou que o CEO for One Month oferece oportunidades para muitos jovens talentos ao redor do mundo.

O programa procura jovens que tenham na sua gen&eacute;tica lideran&ccedil;a, esp&iacute;rito de equipe, paix&atilde;o, inova&ccedil;&atilde;o e foco no cliente, valores fundamentais da empresa.

&quot;Trabalhar ao lado do representante do pa&iacute;s permite que o estudante tenha uma vis&atilde;o 360&deg; do neg&oacute;cio, preparando esse talento para o futuro do trabalho. O Brasil conseguiu em 2019 e 2020 chegar na etapa global com representantes brasileiros por dois anos consecutivos, e queremos isto este ano, mas, al&eacute;m disso, queremos continuar acreditando no talento jovem&quot;.

J&aacute; o CEO e co-fundador da Est&aacute;gio Online, Rodrigo Alves, destacou que a parceria com o Grupo Adecco no CEO for One Month tem sido proveitosa.

<blockquote>
&ldquo;Estruturamos um modelo com um game inovador que simula a experi&ecirc;ncia corporativa para o programa. A uni&atilde;o de nossa expertise com a consultoria l&iacute;der mundial em Recursos Humanos resultou em dois anos consecutivos com o Brasil classificado no TOP 10 Global em cerca de 40 pa&iacute;ses&quot;, ressaltou.
</blockquote>

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

Companhia oferece chance para que jovem estudante se torne 'CEO por um mês', sob a supervisão direta do CEO do Grupo Adecco.

Universitários podem se candidatar até o dia 16 de abril

Grupo Adecco recebe inscrições para programa CEO for One Month 2021

O Brasil &eacute; um pa&iacute;s de empreendedores. Isso j&aacute; deixou de ser uma simples express&atilde;o ou fal&aacute;cia e se comprova em n&uacute;meros.

Um estudo feito em 2019 pela consultoria McKinsey, em parceria com o evento Brazil at Silicon Valley, apontou que 39% da popula&ccedil;&atilde;o brasileira economicamente ativa era <a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/carreira/abrir-o-proprio-negocio-e-meta-para-2021">dona do pr&oacute;prio neg&oacute;cio</a>.

E mesmo em meio &agrave; crise, essa &eacute; uma realidade. Talvez pela escassez de vagas formais no mercado de trabalho somada ao fato de que o brasileiro valoriza muito ter um empreendimento.

S&oacute; at&eacute; a terceira semana de dezembro de 2020, 11,2 milh&otilde;es de CNJPs estavam registrados no regime Microempreendedor Individual (MEI), segundo a Receita Federal.&nbsp;

Mas esses n&uacute;meros t&ecirc;m nomes e rostos. S&atilde;o milh&otilde;es de brasileiros, muitos deles ainda jovens, batalhando para conquistar seu espa&ccedil;o no mercado e um futuro promissor em meio &agrave;s incertezas que o pa&iacute;s enfrenta.

Um deles &eacute; Leandro Vianna, jovem com 26 anos e morador da Zona Norte do Rio de Janeiro. Com apenas 23, em 2017,&nbsp;ele largou o sonho de ser jogador de futebol para iniciar seu empreendimento com o s&oacute;cio Pablo Vin&iacute;cius no ramo aliment&iacute;cio, hoje com quase 2 mil seguidores nas redes sociais.

Outro exemplo &eacute; o de Tha&iacute;s Costa, 27 anos, produtora cultural e artes&atilde;. Ela iniciou o neg&oacute;cio a partir da tradi&ccedil;&atilde;o de crochetar em sua fam&iacute;lia e j&aacute; tem mais de 3 mil seguidores no perfil do neg&oacute;cio na internet.

<h2>De jogador de futebol a dono da &#39;melhor esfiharia do RJ&#39;</h2>

Leandro era jogador de futebol, esporte que praticava desde pequeno, e sonhou em seguir essa carreira. Acabou escolhendo outro tipo de empreendedorismo para alcan&ccedil;ar a vida que queria.

Mas a experi&ecirc;ncia no esporte teve grande influ&ecirc;ncia na sua trajet&oacute;ria de empreendedor iniciada mais tarde, j&aacute; que, como ele conta, o futebol o ensinou &ldquo;a ser livre, n&atilde;o ter uma rotina comum&rdquo;, coisa que ter um neg&oacute;cio exige.

<blockquote>
&ldquo;Construir meu sonho, mostrar para todos que &eacute; poss&iacute;vel vencer! Hackear uma etapa da vida para ter minhas conquistas.&rdquo;
</blockquote>

Essas foram as motiva&ccedil;&otilde;es do jovem empreendedor para abrir seu neg&oacute;cio atual, a Esfirraria Original, a &ldquo;melhor esfiharia do RJ&rdquo;, com seu s&oacute;cio Pablo Vinicius.&nbsp;

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="" height="542" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/leandro_vianna_e_pablo_vinicius_foto_instagram.jpg" width="430" />
<figcaption>Leandro e Pablo j&aacute; t&ecirc;m a primeira unidade do restaurante no Rio 
(Foto: Reprodu&ccedil;&atilde;o/ Instagram)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Tradi&ccedil;&atilde;o familiar foi pontap&eacute; para o neg&oacute;cio de Tha&iacute;s</h2>

No caso de Tha&iacute;s, que &eacute; da Baixada Fluminense, tamb&eacute;m no Rio de Janeiro, o empreendedorismo nasceu de uma paix&atilde;o familiar: o croch&ecirc;. Artesanato que foi ensinado pelas &uacute;ltimas gera&ccedil;&otilde;es de mulheres de sua fam&iacute;lia.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;Desde crian&ccedil;a busquei neg&oacute;cios que pudessem me dar um retorno, tanto financeiro quanto de realiza&ccedil;&atilde;o pessoal, por isso sempre me direcionei para o ramo do artesanato. Cresci numa fam&iacute;lia de mulheres artes&atilde;s e isso foi moldando minha personalidade e direcionando minhas escolhas.&rdquo;
</blockquote>

A marca N&oacute;s Croch&ecirc; nasceu a partir da ideia de unir a sabedoria e a pr&aacute;tica da av&oacute; e da m&atilde;e de Tha&iacute;s com os seus conhecimentos de mercado cultural.&nbsp;Por&eacute;m, as circunst&acirc;ncias acabaram mudando um pouco o plano inicial.

Atualmente Tha&iacute;s gerencia a marca sozinha, em todos os processos, desde a confec&ccedil;&atilde;o at&eacute; o envio. Mas algumas pe&ccedil;as s&atilde;o confeccionadas pelas tr&ecirc;s em conjunto.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;Em alguns momentos tenho o aux&iacute;lio do meu marido, principalmente na fase atual de pandemia em que precisamos repensar muitas coisas e reestruturar a organiza&ccedil;&atilde;o da marca.&rdquo;
</blockquote>

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="" height="438" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/tahis_costa_foto_instagram.jpg" width="430" />
<figcaption>Jovem abriu neg&oacute;cio com a m&atilde;e e a av&oacute; 
(Foto: Reprodu&ccedil;&atilde;o/ Instagram)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Desafios em meio &agrave;&nbsp;pandemia demandaram resili&ecirc;ncia</h2>

A pesquisa &lsquo;<a href="https://www.sebrae.com.br/sites/PortalSebrae/artigos/o-impacto-da-pandemia-de-coronavirus-nos-pequenos-negocios,192da538c1be1710VgnVCM1000004c00210aRCRD" target="_blank">O impacto da pandemia de coronav&iacute;rus nos pequenos neg&oacute;cios</a>&rsquo;, realizada pelo Sebrae em abril do ano passado, mostra como as formas de atuar dos pequenos empreendedores precisaram evoluir j&aacute; no in&iacute;cio da crise sanit&aacute;ria.&nbsp;

Entre as empresas que continuaram funcionando, 41,9% ficaram, naquela &eacute;poca, realizando apenas entregas via atendimento online. Outros 41,2% ficaram trabalhando com hor&aacute;rio reduzido, enquanto 21,6% realizando trabalho remoto.

Esse momento, particularmente desafiador para pequenos empreendedores&nbsp;demandou atitude r&aacute;pida e boas estrat&eacute;gias para sobreviver. Como destaca Leandro, a palavra de ordem foi &ldquo;resili&ecirc;ncia&rdquo;.

<blockquote>
&ldquo;Tive alguns problemas no caminho, mas para empreender precisa ser resiliente. E o segredo do sucesso &eacute; o processo!&rdquo;
</blockquote>

A palavra do jovem empres&aacute;rio tem grande valor para aqueles que tamb&eacute;m t&ecirc;m um neg&oacute;cio para sustentar: processo. Pois em meio a novas demandas e novos contextos, a forma de trabalhar , ou seja, os processos internos, tamb&eacute;m precisam acompanhar o ritmo.&nbsp;

A Thais tamb&eacute;m precisou enfrentar desafios com a chegada do novo v&iacute;rus no Brasil. A come&ccedil;ar por adaptar o trabalho de sua m&atilde;e e sua av&oacute;, que passaram a n&atilde;o poder sair mais de casa durante a quarentena.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;Meu maior desafio foi, e tem sido, passar por essa pandemia. Com a escassez e o alto pre&ccedil;o das mat&eacute;rias-primas, a incerteza de vendas, a instabilidade econ&ocirc;mica e o ac&uacute;mulo de fun&ccedil;&otilde;es (pois minha av&oacute; e minha m&atilde;e n&atilde;o podiam sair de casa), tive muito receio de como seria passar por esses meses.&rdquo;
</blockquote>

Embora essa s&eacute;rie de fatores fossem preocupantes, ela conta que teve uma experi&ecirc;ncia positiva que a fortaleceu. A procura pelos produtos e as vendas aumentaram consideravelmente.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;Acredito que, por muitas pessoas passarem mais tempo em casa, cuidar do seu espa&ccedil;o passou a ser visto com maior import&acirc;ncia. Pe&ccedil;as decorativas em croch&ecirc; foram as mais vendidas, seguidas de acess&oacute;rios.&rdquo;
</blockquote>

<h4>O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/especiais/noticias-que-inspiram-de-funcionaria-a-dona-do-proprio-negocio" target="_self">Not&iacute;cias que inspiram: de funcion&aacute;ria a dona do pr&oacute;prio neg&oacute;cio</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/inspire-se/noticias-que-inspiram-idosa-cria-negocio-na-pandemia-e-faz-sucesso" target="_self">Not&iacute;cias que inspiram: idosa cria neg&oacute;cio na pandemia e faz sucesso</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/especiais/noticias-que-inspiram-caricanecas" target="_self">Not&iacute;cias que inspiram: de desenhista de rua aos R$10 milh&otilde;es</a></li>
</ul>

<h2>Empreendedores destacam aprendizados e projetos futuros</h2>

Leandro, que j&aacute; foi jogador de futebol, trabalhou com conserto de celulares e hoje foca no ramo aliment&iacute;cio, d&aacute; uma vis&atilde;o para quem tamb&eacute;m quer empreender: aprender a ser organizado financeiramente, ser independente, saber lidar constantemente com as mudan&ccedil;as.

Esses s&atilde;o os aprendizados que ele destaca para quem tamb&eacute;m planeja abrir o pr&oacute;prio neg&oacute;cio. Al&eacute;m, &eacute; claro, de entender o nicho onde se quer atuar e ter paci&ecirc;ncia para o progresso.

<blockquote>
&ldquo;Quando voc&ecirc; come&ccedil;a na academia n&atilde;o pega o peso mais forte. Primeiro pega o fraco para, quando chegar no forte, estar preparado. Empreender &eacute; isso, passar por cada etapa at&eacute; vencer!&rdquo;
</blockquote>

Para o futuro o jovem empreendedor j&aacute; projeta crescimento. A ideia para os pr&oacute;ximos anos &eacute; abrir mais restaurantes de esfiha artesanal no Rio de Janeiro, al&eacute;m da primeira que j&aacute; funciona na Zona Norte. E depois abrir mais franquias em S&atilde;o Paulo.&nbsp;

Al&eacute;m das dificuldades, h&aacute; in&uacute;meras vantagens em empreender. Para Tha&iacute;s, os maiores benef&iacute;cios s&atilde;o a realiza&ccedil;&atilde;o pessoal e a independ&ecirc;ncia financeira, al&eacute;m de poder ter autonomia e tra&ccedil;ar novos rumos.&nbsp;

<blockquote>
&ldquo;A N&oacute;s Crochet tem sido a prova de que &eacute; poss&iacute;vel conciliar uma paix&atilde;o e um neg&oacute;cio, mas acho que se tratando de croch&ecirc; isso ainda &eacute; mais profundo, porque tento ressignificar o tempo todo a ideia de que o croch&ecirc; &eacute; &lsquo;coisa de velho&rsquo;.&rdquo;
</blockquote>

A empreendedora agora trabalha na ideia de lan&ccedil;ar um curso b&aacute;sico para quem quer aprender e n&atilde;o tem no&ccedil;&atilde;o nenhuma. Essa &eacute; uma de suas principais metas atualmente, al&eacute;m de continuar com a produ&ccedil;&atilde;o, &eacute; claro.

<blockquote>
&ldquo;Se fosse aconselhar algu&eacute;m sobre como come&ccedil;ar um neg&oacute;cio, acredito que buscar algo que se goste &eacute; um ponto muito relevante na hora de se impulsionar a seguir com novos planos de crescimento. Al&eacute;m disso, uma boa pesquisa de nicho &eacute; essencial.&rdquo;
</blockquote>

O sonho de empreender &eacute; grande no Brasil, ficando atr&aacute;s apenas de comprar a casa pr&oacute;pria e viajar, como mostram diversas pesquisas. E transformar uma ideia em realidade &eacute; desafiador.

Mas basta olhar para hist&oacute;rias como as de Leandro e Thais para ver que &eacute; poss&iacute;vel com planejamento, estrat&eacute;gia e confian&ccedil;a.&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

Dois jovens empreendedores no Rio de Janeiro contam como fizeram sucesso, mesmo em meio a uma pandemia.

Jovens empreendedores do Rio contam suas histórias

Empreendedorismo: inspire-se na trajetória de quem já faz sucesso

A RSI Redes, empresa com foco em TI e Gest&atilde;o, est&aacute; com 110 vagas de emprego abertas. As oportunidades s&atilde;o para profissionais das &aacute;reas de seguran&ccedil;a, privacidade e prote&ccedil;&atilde;o de dados, processos, desempenho, vendas, automa&ccedil;&atilde;o e suporte.&nbsp;

As vagas abertas na RSI Redes s&atilde;o consequ&ecirc;ncia do crescimento acelerado na &aacute;rea. A empresa busca por colaboradores com anseio de construir carreira no campo da tecnologia.

Os empregos est&atilde;o distribu&iacute;dos para S&atilde;o Paulo, Rio de Janeiro e Bras&iacute;lia. H&aacute; chances para os seguintes cargos:&nbsp;

&rarr; Grande S&atilde;o Paulo: 20 vagas para desenvolvedor (Frontend IOS, Java, Android, UI/UX), 30 vagas para analista de automa&ccedil;&atilde;o (Mobile e Web), especialista em automa&ccedil;&atilde;o, analista de processos pleno, analista de desempenho pleno, analista de suporte pleno, analista de privacidade e prote&ccedil;&atilde;o de dados, vendedor e pr&eacute;-vendas;

&rarr; Bras&iacute;lia: arquiteto de teste (3) e especialista em teste (3); e

&rarr; S&atilde;o Paulo, Rio de Janeiro e Bras&iacute;lia: analista de teste (41).&nbsp;

<blockquote>
&nbsp;&quot;Na RSI valorizamos a capacita&ccedil;&atilde;o t&eacute;cnica e profissional de nossos funcion&aacute;rios visando sempre seu progresso no ramo. Com estrat&eacute;gias eficazes e espa&ccedil;o que possibilita a troca de experi&ecirc;ncias e aquisi&ccedil;&atilde;o de novos conhecimentos, salientamos os pontos fortes no &acirc;mbito de testes, desenvolvimento e automa&ccedil;&atilde;o de cada um.&quot;, garante Juliana Motta, Diretora de RH.
</blockquote>

Os sal&aacute;rios n&atilde;o foram divulgados.&nbsp;Os profissionais contratados receber&atilde;o&nbsp;assist&ecirc;ncia m&eacute;dica e odontol&oacute;gica, vale-refei&ccedil;&atilde;o e alimenta&ccedil;&atilde;o flex&iacute;vel, seguro de vida e vale-transporte. Al&eacute;m disso, ter&atilde;o direito aos seguintes benef&iacute;cios adicionais:&nbsp;

<ul>
	<li>Aux&iacute;lio-home office: R$95;</li>
	<li>Aux&iacute;lio-creche;</li>
	<li>Cursos e certifica&ccedil;&otilde;es;</li>
	<li>RSI Academy:&nbsp;Programas de forma&ccedil;&atilde;o profissional;</li>
	<li>Terapia, Consignado, Nutricionista e Desconto em academias, faculdades, escolas de l&iacute;nguas, entre outros; e</li>
	<li>Escrit&oacute;rio com ambientes fun &amp; relax.&nbsp;</li>
</ul>

Os interessados devem enviar curr&iacute;culo atualizado at&eacute; o dia 26 de janeiro para o e-mail: <a href="mailto:vemprarsi@rsinet.com.br">vemprarsi@rsinet.com.br</a>.&nbsp;O processo seletivo ser&aacute; conduzido de forma online.&nbsp;

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Vagas de emprego RSI Redes" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/emprego-pixabay.jpg" width="430" />
<figcaption>RSI Redes receber&atilde;o os curr&iacute;culos por e-mail 
(Foto: Pixabay)</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/politica-economia/valor-maximo-seguro-desemprego-reajustado?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Valor&nbsp;m&aacute;ximo do seguro-desemprego &eacute; reajustado para R$1,9 mil</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empregos/fretebras-750-vagas-de-emprego?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">FreteBras&nbsp;abre 750 vagas de emprego em diversas regi&otilde;es do Brasil</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empregos/daryus-abre-vagas-de-emprego-em-tecnologia-e-gestao-empresarial?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Daryus&nbsp;faz sele&ccedil;&atilde;o para cargos em tecnologia e gest&atilde;o empresarial</a></li>
</ul>

<h2> 
Unisys divulga 20 vagas remotas para profissionais de tecnologia</h2>

A Unisys, empresa global de tecnologia, est&aacute; com 20 vagas remotas abertas para desenvolvedores, programadores e engenheiros de testes para a unidade de Nova Lima, localizada a 22Km da capital mineira Belo Horizonte.

A opera&ccedil;&atilde;o da Unisys na regi&atilde;o &eacute; respons&aacute;vel pelo desenvolvimento de softwares, aplica&ccedil;&otilde;es e solu&ccedil;&otilde;es para migra&ccedil;&atilde;o na nuvem a clientes de diversos setores, principalmente servi&ccedil;os financeiros.&nbsp;

Dentre os cargos ofertados, h&aacute; chances para desenvolvedor de aplica&ccedil;&otilde;es Sr (Java), desenvolvedor de aplica&ccedil;&otilde;es trainee, engenheiro de testes j&uacute;nior, engenheiro de testes pleno, engenheiro de testes s&ecirc;nior e desenvolvedor Cobol Jr. Os sal&aacute;rios e benef&iacute;cios n&atilde;o foram divulgados.&nbsp;

Para participar da sele&ccedil;&atilde;o, os candidatos precisam ter forma&ccedil;&atilde;o superior em Ci&ecirc;ncias da Computa&ccedil;&atilde;o, Sistemas de Informa&ccedil;&atilde;o, An&aacute;lise de Sistemas e &aacute;reas correlatas, al&eacute;m de s&oacute;lida experi&ecirc;ncia em desenvolvimento de software e/ou engenharia de testes.&nbsp;

Tamb&eacute;m &eacute; desej&aacute;vel que os concorrentes tenham conhecimento intermedi&aacute;rio em Ingl&ecirc;s e Espanhol b&aacute;sico. Todas as vagas ofertadas est&atilde;o eleg&iacute;veis para pessoas com defici&ecirc;ncia (PcD).

Os cadastros est&atilde;o sendo recebidos na <a href="https://jobs.unisys.com/global/pt" target="_blank">p&aacute;gina de recrutamento da empresa</a>. O processo de sele&ccedil;&atilde;o ser&aacute; feito integralmente por videoconfer&ecirc;ncia. Inscreva-se!&nbsp;

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

A RSI Redes busca por colaboradores com anseio de construir carreira no campo da tecnologia. Confira os cargos disponíveis e inscreva-se!

Chances estão distribuídas entre São Paulo, Rio de Janeiro e DF

RSI Redes recruta mais de 100 profissionais para Tecnologia e Vendas

Os avan&ccedil;os tecnol&oacute;gicos ao longo dos &uacute;ltimos anos facilitaram as possibilidades de acesso &agrave; informa&ccedil;&atilde;o. Como consequ&ecirc;ncia, estudar temas variados e adquirir novos conhecimentos se tornou mais acess&iacute;vel para pessoas de diferentes idades, inclusive pessoas com mais de 50 anos.

Segundo dados do Censo da Educa&ccedil;&atilde;o Superior, entre 2010 e 2017, houve o crescimento de 162% no n&uacute;mero de estudantes acima de 50 anos que ingressaram na <a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/ead/ead-atrai-publico-diversificado?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">modalidade de Educa&ccedil;&atilde;o a Dist&acirc;ncia (EAD)</a>. Seguindo essa tend&ecirc;ncia e com o objetivo de democratizar o acesso ao conhecimento e simplificar a tecnologia para essas pessoas, a KingHost, empresa de solu&ccedil;&otilde;es digitais, lan&ccedil;a a segunda edi&ccedil;&atilde;o do projeto Diversa.

O programa busca capacitar p&uacute;blicos minorizados para o mercado de trabalho. Nesta edi&ccedil;&atilde;o, as aulas ser&atilde;o destinadas ao p&uacute;blico 50+. Os participantes receber&atilde;o orienta&ccedil;&otilde;es sobre como se preparar para carreira em Tecnologia da Informa&ccedil;&atilde;o (TI), oferecendo capacita&ccedil;&atilde;o na &aacute;rea.

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/mercado/programacao-e-marketing-devem-seguir-2021-no-topo-das-oportunidades?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Programação e Marketing devem seguir 2021 no topo das oportunidades">Programa&ccedil;&atilde;o e Marketing devem seguir 2021 no topo das oportunidades</a></li>
</ul>

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Idoso" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/m__os-idoso-pixabay.jpg" width="430" />
<figcaption>Pessoas 50+ ter&atilde;o a oportunidade de aprender diversos conte&uacute;dos da&nbsp; 
&aacute;rea de TI (Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Inscri&ccedil;&otilde;es do programa Diversa ficam abertas at&eacute; 1&ordm; de fevereiro</h2>

&quot;Evolu&ccedil;&atilde;o e comprometimento s&atilde;o valores da KingHost e, por isso, acreditamos que n&atilde;o h&aacute; limite de idade para o aprendizado, tampouco devem haver impedimentos para as pessoas que querem iniciar uma nova carreira ou aprofundar algum tema de seu interesse&quot;, destacou Juliano Primavesi, CEO da KingHost.

Primavesi ainda destacou o sucesso obtido com a primeira turma do programa desenvolvido pela&nbsp;KingHost:

<blockquote>
&quot;A primeira turma do Diversa ocorreu no final do ano passado com foco na carreira de TI para pessoas negras, resultando em ades&atilde;o de pessoas muito engajadas e feedbacks positivos. Agora, nosso desafio &eacute; auxiliar esta nova turma a entender o mercado de TI, como ingressar e despertar seus interesses. Acreditamos que assim conseguimos desempenhar nosso papel de agentes transformadores da sociedade.&quot;
</blockquote>

O curso &eacute; gratuito e 100% online. As aulas ser&atilde;o ministradas ao longo de quatro semanas (do dia 3 de fevereiro ao dia 9 de mar&ccedil;o). Durante esse per&iacute;odo, ser&atilde;o abordados conte&uacute;dos, como:

<ul>
	<li>Redes;&nbsp;</li>
	<li>Configura&ccedil;&atilde;o de gerenciadores de e-mail;</li>
	<li>Estrutura e comandos Linux, HTML e CSS;</li>
	<li>L&oacute;gica de programa&ccedil;&atilde;o;</li>
	<li>Seguran&ccedil;a da informa&ccedil;&atilde;o;</li>
	<li>PHP;</li>
	<li>Banco de dados SQL; e&nbsp;</li>
	<li>WordPress.&nbsp;</li>
</ul>

A grade ser&aacute; dividida em tr&ecirc;s m&oacute;dulos. Pessoas de todo o Brasil podem se inscrever. O &uacute;nico crit&eacute;rio para participa&ccedil;&atilde;o &eacute; ter mais de 50 anos. Os interessados n&atilde;o precisam ter nenhum conhecimento t&eacute;cnico, visto que o n&iacute;vel da aula ser&aacute; para iniciantes.

As vagas s&atilde;o ilimitadas e as aulas ser&atilde;o realizadas via zoom. Para assistir, o candidato receber&aacute; no e-mail o link de acesso. As inscri&ccedil;&otilde;es devem ser feitas por meio de um <a href="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScLCAdYqwD0dI2Ufk1DLB9TOgeLlYtvO1Zws-rV--xP0Quxxg/viewform" target="_blank" title="Formulário para inscrição">formul&aacute;rio o Google Docs</a>, at&eacute; o dia 1&ordm; de fevereiro.

► <a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank" title="Newsletter Folha+">Fique por dentro de todas as novidades do mercado de trabalho</a>

<h3>Resumo programa Diversa 50+, da &nbsp;KingHost</h3>

<ul>
	<li>O que: Diversa - Capacita&ccedil;&atilde;o TI para o p&uacute;blico 50+</li>
	<li>Data do curso: 03 de fevereiro a 09 de mar&ccedil;o de 2021</li>
	<li>Onde: Curso online (link ser&aacute; disponibilizado para os inscritos via e-mail)</li>
	<li>P&uacute;blico: apenas para + 50 anos, de todo Brasil</li>
</ul>

KingHost lança segunda edição do projeto Diversa, desta vez, o objetivo é capacitar profissionais com mais de 50 anos de idade na área de TI.

Projeto oferecerá aulas de TI para pessoas com mais de 50 anos

KingHost lança 2º edição do projeto Diversa, com foco em pessoas 50+

O Portal de Compras P&uacute;blicas, plataforma que permite realizar compras de licita&ccedil;&otilde;es p&uacute;blicas para aquisi&ccedil;&atilde;o de bens e servi&ccedil;os, est&aacute; com duas vagas de emprego abertas para desenvolvedor j&uacute;nior e pleno.

Os profissionais contratados v&atilde;o refor&ccedil;ar o time que atua no escrit&oacute;rio da empresa em Bras&iacute;lia, no Distrito Federal. Confira os detalhes para cada posi&ccedil;&atilde;o:

<h3 dir="auto">► Desenvolvedor J&uacute;nior (1 vaga)</h3>

Requisitos e qualifica&ccedil;&otilde;es: &eacute;&nbsp;necess&aacute;rio ter experi&ecirc;ncia com contato de linguagens de programa&ccedil;&atilde;o, banco de dados (MYSQL e MONGODB), conhecimento de arquiteturas e frameworks de desenvolvimento e versionamento de c&oacute;digo (GIT).

Responsabilidades e atribui&ccedil;&otilde;es: entre as atividades que ser&atilde;o realizadas, est&atilde;o melhorias em c&oacute;digos j&aacute; existentes e an&aacute;lise de solu&ccedil;&otilde;es de mercado e sua adequa&ccedil;&atilde;o &agrave; realidade do portal.

<h3 dir="auto">► Desenvolvedor Pleno (1 vaga)</h3>

Requisitos e qualifica&ccedil;&otilde;es:&nbsp;al&eacute;m dos requisitos da vaga j&uacute;nior, &eacute; necess&aacute;rio o conhecimento de desenvolvimento back-end (C#,&nbsp;Asp.Net&nbsp;Core, Nodejs, Asp Cl&aacute;ssico) e desenvolvimento front-end (HTML 5, CSS3 e Javascript).

Responsabilidades e atribui&ccedil;&otilde;es: nas atividades do dia-a-dia, a pessoa ser&aacute; respons&aacute;vel por projetar sistemas e solu&ccedil;&otilde;es, participando desde a concep&ccedil;&atilde;o da ideia at&eacute; o desenvolvimento do c&oacute;digo.

Para se inscrever, os interessados devem enviar&nbsp;o curr&iacute;culo com o nome da vaga no assunto do e-mail e pretens&atilde;o salarial para o endere&ccedil;o:&nbsp;<a href="mailto:comunicacao@portaldecompraspublicas.com.br">comunicacao@portaldecompraspublicas.com.br</a>.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="vagas para desenvolvedor" height="287" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Fotos/Unsplash_free_computador_2.jpg" width="430" />
<figcaption>Govtech tem vagas abertas para cargo de desenvolvedor 
(Foto: Unsplash)</figcaption>
</figure>
</div>

&nbsp;

<h2>Unisys divulga 20 vagas para profissionais de tecnologia</h2>

A Unisys, empresa global de tecnologia, est&aacute; com 20 vagas remotas abertas para desenvolvedores, programadores e engenheiros de testes para a unidade de Nova Lima, localizada a 22Km da capital mineira Belo Horizonte.

A opera&ccedil;&atilde;o da Unisys&nbsp;na regi&atilde;o &eacute; respons&aacute;vel pelo desenvolvimento de softwares, aplica&ccedil;&otilde;es e solu&ccedil;&otilde;es para migra&ccedil;&atilde;o na nuvem a clientes de diversos setores, principalmente servi&ccedil;os financeiros.&nbsp;

Dentre os cargos ofertados, h&aacute; chances para desenvolvedor de aplica&ccedil;&otilde;es Sr (Java), desenvolvedor de aplica&ccedil;&otilde;es trainee, engenheiro de testes j&uacute;nior, engenheiro de testes pleno, engenheiro de testes s&ecirc;nior e desenvolvedor Cobol Jr. Os sal&aacute;rios e benef&iacute;cios n&atilde;o foram divulgados.&nbsp;

Veja tamb&eacute;m:&nbsp;<a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/cursos-eventos/quintoandar-formacao-tecnologica-gratuita-pessoas-negras?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">QuintoAndar&nbsp;cria forma&ccedil;&atilde;o tecnol&oacute;gica gratuita para pessoas negras</a>

Para participar da sele&ccedil;&atilde;o, os candidatos precisam ter forma&ccedil;&atilde;o superior em Ci&ecirc;ncias da Computa&ccedil;&atilde;o, Sistemas de Informa&ccedil;&atilde;o, An&aacute;lise de Sistemas e &aacute;reas correlatas, al&eacute;m de s&oacute;lida experi&ecirc;ncia em desenvolvimento de software e/ou engenharia de testes.&nbsp;

Tamb&eacute;m &eacute; desej&aacute;vel que os concorrentes tenham conhecimento intermedi&aacute;rio em Ingl&ecirc;s e Espanhol b&aacute;sico. Todas as vagas ofertadas est&atilde;o eleg&iacute;veis para pessoas com defici&ecirc;ncia (PcD).

Os cadastros est&atilde;o sendo recebidos na&nbsp;<a href="https://jobs.unisys.com/global/pt" rel="noreferrer" target="_blank">p&aacute;gina de recrutamento da empresa&nbsp;</a>. O processo de sele&ccedil;&atilde;o ser&aacute; feito integralmente por videoconfer&ecirc;ncia.

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

Govtech que permite realizar compras de licitações públicas busca profissionais para cargos júnior e pleno para a área de Desenvolvimento.

Oportunidades são para escritório da empresa em Brasília

Portal de Compras Públicas tem vagas para desenvolvedor

Quem deseja ter sucesso nos neg&oacute;cios deve sempre estar atento &agrave;s novidades do mercado e, sempre que poss&iacute;vel, ir em busca de conhecimento. Muitos conte&uacute;dos podem ser encontrados na internet e a B2W Marketplace, por exemplo, &eacute; uma op&ccedil;&atilde;o para quem deseja atingir grandes resultados.

A iniciativa tem como objetivo capacitar os lojistas parceiros para o uso da plataforma e desenvolvimento de estrat&eacute;gias que os auxiliem no dia a dia. Os conte&uacute;dos ficam dispon&iacute;veis na Universidade B2W Marketplace, que oferece:&nbsp;

<ul>
	<li>Treinamentos;</li>
	<li>Videoaulas;&nbsp;</li>
	<li>&Aacute;udio treinamentos; e&nbsp;</li>
	<li>Webinars ao vivo.</li>
</ul>

Os conte&uacute;dos disponibilizados ajudam desde o pequeno e m&eacute;dio empreendedor - que nunca vendeu online - a come&ccedil;ar seu neg&oacute;cio na internet, at&eacute; quem j&aacute; &eacute; experiente no mercado e quer alavancar suas vendas

S&atilde;o mais de 300 cursos dispon&iacute;veis para lojistas nacionais e internacionais, com os mais variados temas sobre a plataforma e o mercado, que englobam vendas, atendimento ao cliente, tecnologia e opera&ccedil;&atilde;o, log&iacute;stica e empreendedorismo.

Tamb&eacute;m s&atilde;o oferecidos plant&otilde;es para o parceiro tirar suas d&uacute;vidas ao vivo. Todos os conte&uacute;dos podem ser acessados a qualquer momento <a href="https://uni.b2wmarketplace.com.br/" target="_blank">pelo site</a>, inclusive por lojistas que n&atilde;o vendem na plataforma.

A plataforma tamb&eacute;m implementou em 2020, no Portal Parceiro, o Uni360&ordm;, uma iniciativa focada no desenvolvimento dos vendedores. Por meio de v&iacute;deos r&aacute;pidos, o lojista tira suas principais d&uacute;vidas sobre o canal, al&eacute;m de ser apresentado a diferentes alavancas de vendas, estimulando assim o uso das ferramentas do ecossistema e desenvolvimento de estrat&eacute;gias, como por exemplo o aumento de sortimento.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="B2W Marketplace" height="237" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/vendas-online-pixabay.jpg" width="430" />
<figcaption>Conte&uacute;dos da Universidade B2W Marketplace s&atilde;o voltados 
para o&nbsp;pequeno e m&eacute;dio empreendedor (Foto: Pixabay))&nbsp;</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/politica-economia/valor-maximo-seguro-desemprego-reajustado?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo">Valor m&aacute;ximo do seguro-desemprego &eacute; reajustado para R$1,9 mil</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/transformacao-digital/whatsapp-e-o-queridinho-dos-pequenos-negocios?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo">Vendas online: WhatsApp &eacute; o queridinho dos neg&oacute;cios de pequeno porte</a></li>
</ul>

<h2> 
Veja motivos para migrar seu neg&oacute;cio para o digital em 2021</h2>

Em 2020, o varejo f&iacute;sico foi um dos setores mais impactados pela pandemia. Isso fez com que milhares de empreendedores iniciassem uma transforma&ccedil;&atilde;o em seus neg&oacute;cios e, consequentemente, migrassem para o universo online.

O fechamento do com&eacute;rcio &quot;de rua&quot; e a migra&ccedil;&atilde;o natural para as compras virtuais fizeram com que 5,7 milh&otilde;es de consumidores comprassem na internet pela primeira vez, entre os meses de abril e junho de 2020, segundo dados da Neotrust/Compre&amp;Confie, empresa de intelig&ecirc;ncia de mercado.

Al&eacute;m disso, de acordo com a ABComm (Associa&ccedil;&atilde;o Brasileira de Com&eacute;rcio Eletr&ocirc;nico), nesse mesmo per&iacute;odo, 135 mil lojas aderiram ao com&eacute;rcio eletr&ocirc;nico para continuar vendendo e se mantendo no mercado. A m&eacute;dia mensal antes da pandemia era de 10 mil lojas.

&quot;Para ser visto e vender &eacute; preciso estar na internet. A presen&ccedil;a f&iacute;sica est&aacute; menos atrativa e o custo tornou-se maior que o benef&iacute;cio das vendas&quot;, alerta Alexandre Nogueira, especialista em marketplaces credenciado pelo Mercado Livre e CEO da Universidade Marketplace.

O executivo tamb&eacute;m destaca a import&acirc;ncia de come&ccedil;ar essa migra&ccedil;&atilde;o para o digital por meio dos marketplaces. &quot;Esta &eacute; uma boa estrat&eacute;gia, pois assim os lojistas j&aacute; conseguem ter uma estrutura montada para a comercializa&ccedil;&atilde;o dos produtos, com potenciais clientes navegando todos os dias&quot;.

+ <a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/transformacao-digital/negocio-digital-em-2021">Continue lendo</a>

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

São mais de 300 cursos com os mais variados temas sobre a plataforma e o mercado, que englobam vendas, atendimento ao cliente, tecnologia e operação, e outros.

Conteúdos são voltados para o pequeno e médio empreendedor

Universidade B2W Marketplace oferece capacitação para lojistas

Profissionais das &aacute;reas de Tecnologia e Gest&atilde;o Empresarial que est&atilde;o procurando emprego para in&iacute;cio imediato: o Grupo Daryus est&aacute; com oito oportunidades abertas. A empresa &eacute; refer&ecirc;ncia em consultoria empresarial e educa&ccedil;&atilde;o na &aacute;rea de TI e gest&atilde;o empresarial.

As chances s&atilde;o para as fun&ccedil;&otilde;es de n&iacute;vel superior, sendo elas: consultor de prote&ccedil;&atilde;o de dados (tr&ecirc;s vagas), consultor de seguran&ccedil;a da informa&ccedil;&atilde;o (tr&ecirc;s) e consultor de continuidade de neg&oacute;cios (duas vagas).&nbsp;

Os interessados devem mandar curr&iacute;culo para o e-mail&nbsp;<a href="mailto: vagas@daryus.com.br">vagas@daryus.com.br</a> ou acessar o site da empresa e cadastrar o curr&iacute;culo na <a href="https://www.daryus.com.br/vagas" target="_blank">p&aacute;gina de vagas</a>. L&aacute; tamb&eacute;m &eacute; poss&iacute;vel ver mais especifica&ccedil;&otilde;es das vagas.

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

<h2>Saiba mais sobre as vagas abertas na Dayrus</h2>

Todas as carreiras anunciadas pela Daryus exigem n&iacute;vel superior e Ingl&ecirc;s avan&ccedil;ado. Os selecionados v&atilde;o trabalhar em S&atilde;o Paulo, na Avenida Paulista. O valor do sal&aacute;rio n&atilde;o foi divulgado.

Para a posi&ccedil;&atilde;o de <a href="https://conteudo.daryus.com.br/vaga-consultor-protecao-de-dados" target="_blank">consultor de prote&ccedil;&atilde;o de dados</a>, a empresa busca um perfil que saiba trabalhar em equipe, tenha conhecimentos t&eacute;cnicos, capacidade anal&iacute;tica, seja proativo e consiga contribuir com entregas de qualidade de forma r&aacute;pida e planejada.&nbsp;

Esse profissional &nbsp;ser&aacute; respons&aacute;vel por prestar atendimento e suporte aos clientes da &aacute;rea. A empresa conta com tr&ecirc;s vagas em aberto e espera receber curr&iacute;culos de n&iacute;vel J&uacute;nior, Pleno e S&ecirc;nior.

Para <a href="https://conteudo.daryus.com.br/vaga-consultor-seguranca-da-informacao" target="_blank">consultor de seguran&ccedil;a da informa&ccedil;&atilde;o</a>, que tem mais tr&ecirc;s vagas, as chances s&atilde;o para os n&iacute;veis J&uacute;nior, Pleno e S&ecirc;nior. Os selecionados v&atilde;o oferecer suporte aos projetos da &aacute;rea de Seguran&ccedil;a da Informa&ccedil;&atilde;o.

As duas vagas restantes s&atilde;o para a &aacute;rea de Plano de <a href="https://conteudo.daryus.com.br/vaga-consultor-continuidade-de-negocios" target="_blank">Continuidade de Neg&oacute;cios</a>, que tem contato com projetos de Gest&atilde;o de Riscos e d&aacute; suporte aos clientes que est&atilde;o passando por fases delicadas nesse per&iacute;odo, seja financeira, ou com problemas em entregas de mercadorias, por exemplo.&nbsp;

Para este segmento, o perfil desejado &eacute; de um candidato que seja organizado e estrat&eacute;gico, assim garantindo a prote&ccedil;&atilde;o de neg&oacute;cios dos clientes.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Dayrus anuncia vagas de emprego em São Paulo" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/cargos-tecnologia-pixabay.jpg" width="430" />
<figcaption>Dayrus anuncia vagas de emprego em S&atilde;o Paulo 
(Foto: Reprodu&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Empresa expandiu quadro de funcion&aacute;rios em 2020</h2>

<blockquote>
&quot;Estamos bem otimistas para 2021. Analisamos o ano de 2020 e entendemos onde era necess&aacute;rio ampliar o quadro de funcion&aacute;rios e j&aacute; iniciamos o processo seletivo para o novo ano.&rdquo;
</blockquote>

A declara&ccedil;&atilde;o &eacute; de Nadia Guimar&atilde;es, COO do Grupo Daryus. A executiva ressalta que, em 2020, mesmo durante a pandemia, toda a equipe foi mantida e ainda houve abertura de vagas ao longo do ano, mostrando o aquecimento do setor.

A Daryus Consultoria tem mais de 15 anos de experi&ecirc;ncia de mercado e &eacute; especializada em Continuidade de Neg&oacute;cios e Gest&atilde;o de Riscos, Seguran&ccedil;a da Informa&ccedil;&atilde;o, Privacidade e Prote&ccedil;&atilde;o de Dados, Ciberseguran&ccedil;a e Gest&atilde;o de TI.&nbsp;

As tr&ecirc;s empresas do Grupo (consultoria, educa&ccedil;&atilde;o e aceleradora de startup) est&atilde;o trabalhando em home office desde o in&iacute;cio da quarentena para preservar a sa&uacute;de integral de seus colaboradores. E assim dever&aacute; ser com os novos contratados.

<h4>O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/como-dar-um-up-no-curriculo?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Como dar&nbsp;um up no seu curr&iacute;culo profissional?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/cursos-eventos/quintoandar-formacao-tecnologica-gratuita-pessoas-negras?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">QuintoAndar&nbsp;cria forma&ccedil;&atilde;o tecnol&oacute;gica gratuita para pessoas negras</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/cursos-eventos/senac-df-vagas-cursos-pessoas-baixa-renda?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Senac DF&nbsp;abre 3,4 mil vagas em cursos para pessoas de baixa renda</a></li>
</ul>

Empresa anuncia vagas de emprego para profissionais de tecnologia e gestão empresarial com início imediato.

Vagas exigem nível superior e Inglês avançado

Daryus faz seleção para cargos em tecnologia e gestão empresarial

Est&aacute; em busca de emprego? A FreteBras, maior plataforma online de transporte de cargas da Am&eacute;rica do Sul, anunciou&nbsp;a abertura de 750 vagas&nbsp;em&nbsp;&aacute;reas como Tecnologia,&nbsp;Opera&ccedil;&otilde;es, Produto e Marketing.

Caminhando na contram&atilde;o do cen&aacute;rio nacional - que registra altos &iacute;ndices de desemprego -, a companhia&nbsp;vai contratar cerca de 200 colaboradores para trabalhar em formato home office.&nbsp;

Al&eacute;m da possibilidade de trabalho remoto, os novos contratados ter&atilde;o direito a hor&aacute;rio flex&iacute;vel, assist&ecirc;ncia m&eacute;dica e odontol&oacute;gica (sem coparticipa&ccedil;&atilde;o), vale-refei&ccedil;&atilde;o ou alimenta&ccedil;&atilde;o, seguro de vida, cart&atilde;o farm&aacute;cia, Gympass e outros benef&iacute;cios.

H&aacute; chances para os cargos de analista de trade marketing, assistente de atendimento, desenvolvedor back-end ou full stack, designer de produto, especialista em modelagem de cr&eacute;dito, gerente de marketing e mais.

Os outros 550 profissionais ser&atilde;o contratados para atuar&nbsp;de forma terceirizada em postos rodovi&aacute;rios, atendendo e apoiando os caminhoneiros parceiros da plataforma em distintas localiza&ccedil;&otilde;es pelo Brasil.

Veja tamb&eacute;m:&nbsp;<a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/politica-economia/valor-maximo-seguro-desemprego-reajustado?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Valor m&aacute;ximo do seguro-desemprego &eacute; reajustado para R$1,9 mil</a>

&quot;Essas contrata&ccedil;&otilde;es fazem parte da nossa estrat&eacute;gia de crescimento. No ano passado, a FreteBras recebeu um aporte financeiro no valor de US$17 milh&otilde;es, cerca de R$95 milh&otilde;es, do BID Invest, membro do Grupo Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID), por meio do Fundo de Tecnologia Limpa (CTF)&quot;, explica Bruno Hacad, diretor de Opera&ccedil;&otilde;es da FreteBras.

&quot;Vamos destinar boa parte desse recurso para trabalhar no desenvolvimento de melhorias importantes na plataforma, principalmente voltadas para maior prote&ccedil;&atilde;o dos usu&aacute;rios (caminhoneiros e transportadoras), promovendo o crescimento dos neg&oacute;cios para ambas as partes&quot;, completa.

As vagas ser&atilde;o disponibilizadas ao longo de 2021 e os interessados podem conferir todas as oportunidades na <a href="https://jobs.kenoby.com/fretebras" target="_blank">p&aacute;gina de recrutamento da Fretebras</a>.&nbsp;

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Fretebras vagas" height="286" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/caminhao-estrada-frete_freepik.jpg" width="430" />
<figcaption>FreteBras tem potencial para se tornar mais um unic&oacute;rnio 
brasileiro, segundo InfoMoney (Foto: Freepik)</figcaption>
</figure>
</div>

&nbsp;

<h2 dir="auto">Em 2021, FreteBras tem foco em seguran&ccedil;a, eficiente e gera&ccedil;&atilde;o de empregos</h2>

Com mais de 600 mil fretes publicados por m&ecirc;s em mais de 95% das cidades brasileiras, a FreteBras tem como objetivo em 2021 aperfei&ccedil;oar tr&ecirc;s &aacute;reas essenciais do servi&ccedil;o prestado ao setor: seguran&ccedil;a, efici&ecirc;ncia do ecossistema do transporte no Brasil e gera&ccedil;&atilde;o de empregos e oportunidades.

<blockquote>
&quot;Temos uma grande preocupa&ccedil;&atilde;o com a seguran&ccedil;a e essa &aacute;rea seguir&aacute; no topo das prioridades para os investimentos deste ano. J&aacute; estamos realizando diversas melhorias no nosso cadastro das transportadoras e motoristas e na intera&ccedil;&atilde;o entre ambos dentro da plataforma, para tornar a transa&ccedil;&atilde;o ainda mais segura para todos&quot;, comenta Luiz Gustavo Fel&iacute;cio, co-fundador e diretor de Tecnologia da FreteBras.
</blockquote>

A FreteBras tamb&eacute;m busca aumentar o time para acelerar a entrega das melhorias pontuadas por Fel&iacute;cio. Acompanhando a evolu&ccedil;&atilde;o de empresas como Amazon, Netflix e Nubank, cerca de 50 das 200 vagas internas ser&atilde;o destinadas a incrementar o time de produto e tecnologia.

&quot;A expectativa para esse ano &eacute; triplicar o n&uacute;mero de empresas assinantes do nosso servi&ccedil;o, totalizando mais de 10 milh&otilde;es de fretes publicados at&eacute; o final de 2021. Isto significa muito mais viagens com o caminh&atilde;o carregado, uma melhoria de vida para os profissionais do setor e para a economia de uma maneira geral&quot;, refor&ccedil;a Fel&iacute;cio.

Em um artigo recente publicado pela InfoMoney, a FreteBras foi considerada como um dos 22 &quot; minic&oacute;rnios &quot; brasileiros (empresas com alto potencial de chegar a valer mais de US$1 bilh&atilde;o e tornarem-se os pr&oacute;ximos unic&oacute;rnios).

Após aporte de R$95 milhões, companhia vai investir em áreas estratégicas como Tecnologia, Produto, Operações e Marketing.

Em 2021, companhia terá foco em segurança, eficiência e geração de empregos

FreteBras abre 750 vagas de emprego em diversas regiões do Brasil

O valor m&aacute;ximo das parcelas do seguro-desemprego foi reajustado. Agora, o benef&iacute;cio vai at&eacute;&nbsp;R$1.911,84, o que representa um aumento de R$98,81 em rela&ccedil;&atilde;o ao antigo valor (R$1.813,03) e ser&aacute; pago aos trabalhadores com sal&aacute;rio m&eacute;dio acima de R$2.811,60.&nbsp;

Os novos valores do seguro-desemprego passam a valer ap&oacute;s a divulga&ccedil;&atilde;o do &Iacute;ndice Nacional de Pre&ccedil;os ao Consumidor (INPC) de 2020, que ficou em 5,45%.&nbsp;

O valor reajustado vale para os benef&iacute;cios que ainda n&atilde;o foram requeridos e para aqueles que j&aacute; foram liberados. Caso o seguro-desemprego j&aacute; tenha sido solicitado, as parcelas que faltam e as que foram emitidas a partir da entrada em vigor do reajuste ser&atilde;o corrigidas.&nbsp;

O seguro-desemprego a ser recebido pelo trabalhador demitido depende da m&eacute;dia salarial dos &uacute;ltimos tr&ecirc;s meses anteriores &agrave; demiss&atilde;o. Mas, aten&ccedil;&atilde;o! O valor da parcela n&atilde;o pode ser inferior ao <a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/politica-economia/salario-minimo-2021-1100?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">sal&aacute;rio m&iacute;nimo vigente</a>, que &eacute; de R$1.100.&nbsp;

Confira os exemplos:&nbsp;

<table align="center" border="1" cellpadding="1" cellspacing="1" style="width:500px">
	<tbody>
		<tr>
			<td style="text-align:center">Faixas de sal&aacute;rio m&iacute;nimo</td>
			<td style="text-align:center">Valor da parcela</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">At&eacute; R$1.686,79</td>
			<td style="text-align:center">Multiplica-se o sal&aacute;rio m&eacute;dio por 0,80 (80%)</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">De R$1.686,80 at&eacute; R$2.811,60</td>
			<td style="text-align:center">O que exceder R$1.686,79 multiplica-se por 0,5 (50%) e soma-se R$1.349,43</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">Acima de R$2.811,60</td>
			<td style="text-align:center">Parcela ser&aacute; de R$1.911,84 invariavelmente</td>
		</tr>
	</tbody>
</table>

<h2> 
Quem pode receber o seguro-desemprego?&nbsp;</h2>

O benef&iacute;cio do seguro-desemprego &eacute; pago ao trabalhador que atuou em regime CLT e foi dispensado sem justa causa, inclusive em dispensa indireta. Ou seja, quando o empregador comete uma falta grave sobre o empregado, configurando motivo para o rompimento do v&iacute;nculo por parte do trabalhador.

O valor tamb&eacute;m pode ser solicitado por quem teve o contrato suspenso em virtude de participa&ccedil;&atilde;o em programa de qualifica&ccedil;&atilde;o profissional oferecido pelo empregador, pelo pescador profissional durante o per&iacute;odo defeso e pelo trabalhador resgatado da condi&ccedil;&atilde;o semelhante &agrave; de escravo.

<img alt="enlightened" height="23" src="https://cdn.ckeditor.com/4.9.0/full/plugins/smiley/images/lightbulb.png" title="enlightened" width="23" />&nbsp;Fique atento: n&atilde;o &eacute; permitido receber qualquer outro benef&iacute;cio trabalhista em paralelo ao seguro, nem possuir participa&ccedil;&atilde;o societ&aacute;ria em empresas.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="seguro-desemprego" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/Carteira_emprego_reproducao.jpg" width="430" />
<figcaption>Solicita&ccedil;&atilde;o do seguro-desemprego tamb&eacute;m pode ser feita pela internet 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/transformacao-digital/negocio-digital-em-2021?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Veja motivos&nbsp;para migrar seu neg&oacute;cio para o digital em 2021</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/como-dar-um-up-no-curriculo?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Como dar&nbsp;um up no seu curr&iacute;culo profissional?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/dinamica-grupo-presencial-online?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Din&acirc;mica de&nbsp;grupo presencial e online: como se sair bem?</a></li>
</ul>

<h2> 
Como funciona o pagamento das parcelas do seguro-desemprego?&nbsp;</h2>

O trabalhador recebe de tr&ecirc;s a cinco parcelas, dependendo do tempo trabalhado, conforme a seguir:&nbsp;

<ul>
	<li>Tr&ecirc;s parcelas se comprovar, no m&iacute;nimo, seis meses trabalhado;&nbsp;</li>
	<li>Quatro parcelas se comprovar, no m&iacute;nimo, 12 meses; e&nbsp;</li>
	<li>Cinco parcelas a partir de 24 meses trabalhado.</li>
</ul>

Para solicitar o seguro-desemprego pela primeira vez, o profissional precisa ter atuado por pelo menos 12 meses com carteira assinada em regime CLT. Para solicitar pela segunda vez, precisa ter trabalhado por nove meses. J&aacute; na terceira e demais, no m&iacute;nimo seis meses de trabalho. J&aacute; o prazo entre um pedido e outro deve ser de, pelo menos, 16 meses.

O pagamento &eacute; feito por dep&oacute;sito em conta simplificada ou conta poupan&ccedil;a na Caixa Econ&ocirc;mica Federal, em ag&ecirc;ncias da Caixa (com documento de identifica&ccedil;&atilde;o civil, carteira de trabalho e requerimento de seguro-desemprego) ou em terminais de autoatendimento, lot&eacute;ricas e casas de conveni&ecirc;ncia com o cart&atilde;o cidad&atilde;o.

<h2>Como solicitar o seguro-desemprego?</h2>

Para solicitar o benef&iacute;cio, &eacute; necess&aacute;rio ter documento do requerimento do seguro-desemprego (dado pelo empregador no momento que &eacute; dispensado sem justa causa) e n&uacute;mero do CPF.

O pedido pode ser feito no <a href="https://servicos.mte.gov.br/?_ga=2.176513317.102055923.1610714744-1500487334.1596713954#/loginfailed/redirect=" target="_blank">site do Minist&eacute;rio da Economia</a>, por meio do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, na Superintend&ecirc;ncias Regionais do Trabalho do seu estado ou pelo telefone 158.

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

O valor máximo de R$1.911,84 representa um aumento de R$98,81 em relação ao antigo valor (R$1.813,03). Saiba quem tem direito ao benefício e como solicitar!

Benefício é pago ao trabalhador CLT demitido sem justa causa

Valor máximo do seguro-desemprego é reajustado para R$1,9 mil

Cada vez mais os processos seletivos das empresas apresentam diferentes etapas para testar as habilidades dos candidatos. Uma das mais tradicionais &eacute; a din&acirc;mica de grupo, que, durante a pandemia do novo Coronav&iacute;rus, ganhou for&ccedil;a no ambiente virtual.

Em 2020, muitos trabalhadores brasileiros tiveram que lidar com uma situa&ccedil;&atilde;o desafiadora: o desemprego. Para mudar este cen&aacute;rio e garantir uma recoloca&ccedil;&atilde;o no mercado de trabalho, os profissionais devem estar preparados para os processos seletivos que surgirem.

Quando se fala da busca para conseguir um novo emprego, logo vem &agrave; mente dos candidatos a preocupa&ccedil;&atilde;o com a elabora&ccedil;&atilde;o de um bom curr&iacute;culo e com as entrevistas.&nbsp;

Obviamente essas etapas s&atilde;o importantes, mas &eacute; necess&aacute;rio que os concorrentes estejam preparados para todos os desafios impostos numa sele&ccedil;&atilde;o, se o objetivo &eacute; garantir a vaga. Por isso, Folha+ conversou com especialistas em recrutamento, que explicaram&nbsp;como funcionam as din&acirc;micas de grupo e a import&acirc;ncia dessa etapa em um processo seletivo.

Leia tamb&eacute;m:

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/recolocacao-profissional-5-praticas-para-encontrar-um-emprego?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Recolocação profissional: 5 práticas para encontrar um emprego">Recoloca&ccedil;&atilde;o profissional: 5 pr&aacute;ticas para encontrar um emprego</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/quais-cursos-online-fazer-para-melhorar-o-curriculo?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Quais cursos online fazer para melhorar o currículo?">Quais cursos online fazer para melhorar o curr&iacute;culo?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/como-dar-um-up-no-curriculo?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Como dar um up no seu currículo profissional?">Como dar um up no seu curr&iacute;culo profissional?</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/recolocacao-profissional/descubra-como-impressionar-os-recrutadores-na-entrevista?accessKey=dJ8PGd8DCUppWHLD?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self" title="Descubra como impressionar os recrutadores na entrevista">Descubra como impressionar os recrutadores na entrevista</a></li>
</ul>

<h2>Din&acirc;micas de grupo online exigem aten&ccedil;&atilde;o a alguns detalhes</h2>

Como o pr&oacute;prio nome j&aacute; diz, durante essa etapa de sele&ccedil;&atilde;o os candidatos s&atilde;o avaliados em um grupo. O objetivo &eacute; analisar as habilidades e atitudes dos participantes, por meio da realiza&ccedil;&atilde;o de tarefas em equipe.&nbsp;

&ldquo;&Eacute; um valioso instrumento de conhecimento de perfis de compet&ecirc;ncias dos candidatos&rdquo;, destacou Paula Duarte, especialista de carreiras do Banco de Oportunidades do Senac RJ.

A coordenadora de Atra&ccedil;&atilde;o &amp; Desenvolvimento do Grupo Locaweb,&nbsp;Heloisa Marcomino, complementou que ao realizar uma din&acirc;mica de grupo a empresa tamb&eacute;m busca viver uma experi&ecirc;ncia com o candidato.

<blockquote>
&quot;Atrav&eacute;s da din&acirc;mica, conseguimos transportar as pessoas para um ambiente fict&iacute;cio, onde elas t&ecirc;m a oportunidade de expressar seu jeito de ser, por meio&nbsp;de comportamentos, atitudes e tomadas de decis&atilde;o. Desta forma, conseguimos avaliar compet&ecirc;ncias como, lideran&ccedil;a, relacionamento e comunica&ccedil;&atilde;o interpessoal, criatividade, inova&ccedil;&atilde;o e trabalho em equipe&quot;, explicou.
</blockquote>

Paula Duarte&nbsp;alertou que independentemente da din&acirc;mica de grupo ser realizada presencialmente ou de maneira online, as compet&ecirc;ncias comportamentais dos candidatos ser&atilde;o avaliadas da mesma maneira. No entanto, as din&acirc;micas no formato online exigem aten&ccedil;&atilde;o em alguns pontos. Entre eles:

<ul>
	<li>Estar em lugar com boa conex&atilde;o de internet;</li>
	<li>Testar &aacute;udio e c&acirc;mera com anteced&ecirc;ncia; e</li>
	<li>Conhecer a plataforma que ser&aacute; utilizada.&nbsp;</li>
</ul>

&ldquo;Para isso, &eacute; importante treinar antes, realizar a din&acirc;mica em um ambiente agrad&aacute;vel, com boa ilumina&ccedil;&atilde;o e sem barulho ao redor e prestar bastante aten&ccedil;&atilde;o nas atividades que s&atilde;o propostas&quot;, disse Paula.

Heloisa Marcomino refor&ccedil;ou que no online tamb&eacute;m &eacute; necess&aacute;rio realizar mais a&ccedil;&otilde;es&nbsp;de &quot;quebra-gelo&quot;. &quot;N&atilde;o temos aquele coffee break e minutinhos antes de come&ccedil;ar o processo para entender se est&aacute; tudo bem, se foi f&aacute;cil chegar at&eacute; a empresa, e demais amenidades.&quot;

Diante disso, os recrutadores precisam investir mais em orienta&ccedil;&otilde;es e detalhes do processo seletivo com os candidatos, antes da din&acirc;mica. Tudo isso para deixar o clima mais leve na videoconfer&ecirc;ncia. A especialista compartilhou um pouco do que &eacute; feito na Locaweb nessas situa&ccedil;&otilde;es:

<blockquote>
&quot;No dia da din&acirc;mica, colocamos uma m&uacute;sica na sala, conversamos com os candidatos e buscamos deixar a videoconfer&ecirc;ncia o mais leve poss&iacute;vel, para que eles consigam se conectar com o momento e ter uma experi&ecirc;ncia positiva. Tamb&eacute;m buscamos atividades e ferramentas que transmitam uma a&ccedil;&atilde;o do dia a dia. Para os candidatos, isso &eacute; um ponto a favor do online. Um exemplo disso foi nossa sele&ccedil;&atilde;o do Quero Ser Dev, onde a din&acirc;mica de grupo aplicada, foi uma partida de RPG pelo discord, algo que poderia facilmente ser realizado, independentemente do processo seletivo.&quot;
</blockquote>

Al&eacute;m das quest&otilde;es t&eacute;cnicas j&aacute; mencionadas, como testar conex&atilde;o, &aacute;udio, c&acirc;mera&nbsp;e plataforma, tamb&eacute;m &eacute; importante observar o ambiente escolhido no momento de participar da din&acirc;mica.

O candidato deve pensar, por exemplo, na&nbsp;imagem de fundo que ser&aacute; transmitida atrav&eacute;s da c&acirc;mera. Tamb&eacute;m &eacute; importante informar as pessoas que moram na mesma casa a data e hor&aacute;rio do seu processo seletivo para n&atilde;o haver interfer&ecirc;ncias. 
&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Dinâmica de grupo" height="284" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/dinamica-grupo-pixabay.jpg" width="430" />
<figcaption>Empresas podem propor diferentes atividades durante din&acirc;micas 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>Empresas usam din&acirc;micas para avaliar comunica&ccedil;&atilde;o e trabalho em equipe</h2>

De acordo com Paula Duarte, existem v&aacute;rias atividades que podem ser desenvolvidas durante uma din&acirc;mica de grupo, sendo cada uma atrelada a uma estrat&eacute;gia espec&iacute;fica.

<blockquote>
&ldquo;Em geral, inicia-se com uma atividade denominada de &quot;quebra-gelo&quot; na qual os condutores aplicam uma tarefa que fa&ccedil;am as pessoas se sentirem mais &agrave; vontade e que ajude os participantes a se conhecerem melhor. &Eacute; comum, tamb&eacute;m, aplicar atividades de apresenta&ccedil;&atilde;o de forma criativa e inovadora para que o recrutador conhe&ccedil;a todas as pessoas, suas caracter&iacute;sticas e objetivos profissionais&rdquo;, detalhou.
</blockquote>

A especialista explicou que a empresa tamb&eacute;m pode aproveitar esse momento para apresentar cases reais, relacionados &agrave; rotina da companhia. A ideia &eacute; que os candidatos debatam e troquem informa&ccedil;&otilde;es em busca de solu&ccedil;&otilde;es inovadoras para o problema proposto. Lembrando que todas essas atividades podem ser realizadas tanto no ambiente presencial, quanto no virtual.

Mas, voc&ecirc; deve estar se perguntando: como posso me destacar durante uma din&acirc;mica de grupo?

Segundo Paula, uma compet&ecirc;ncia muito avaliada em din&acirc;micas&nbsp;&eacute; a comunica&ccedil;&atilde;o. Ou seja, &eacute; importante que nesse momento o candidato saiba expor suas ideias com objetividade e clareza.&nbsp;Al&eacute;m disso, os recrutadores tamb&eacute;m ir&atilde;o avaliar como os concorrentes trabalham em equipe.

<blockquote>
&ldquo;&Eacute; importante saber ouvir o pr&oacute;ximo e dar a opini&atilde;o no momento certo. Se discordar com a opini&atilde;o de outro participante, informe o motivo pelo qual n&atilde;o concorda e exponha seu ponto de vista, mas sem entrar em conflitos&rdquo;, recomendou a especialista.
</blockquote>

No online, a participa&ccedil;&atilde;o e engajamento dos concorrentes ganham ainda mais destaque, conforme explicou&nbsp;Heloisa Marcomino:

<blockquote>
&quot;Quando estamos numa sala de reuni&atilde;o participando de uma din&acirc;mica presencial temos poucas interfer&ecirc;ncias que podem desviar nossa aten&ccedil;&atilde;o, j&aacute; em casa, tudo pode ser motivo para perder o foco. Ent&atilde;o, reserve um ambiente da casa, avise os seus familiares que est&aacute; em um processo seletivo e concentre-se na din&acirc;mica. Preste aten&ccedil;&atilde;o em todas as etapas e orienta&ccedil;&otilde;es, participe das atividades, d&ecirc; sugest&otilde;es, pe&ccedil;a a opini&atilde;o dos outros participantes, se posicione e fa&ccedil;a a diferen&ccedil;a no processo seletivo.&quot;
</blockquote>

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank" title="Newsletter Folha+"><img alt="Botão com link para Newsletter" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

<h2>Veja quais erros devem ser evitados durante uma din&acirc;mica de grupo</h2>

No geral, o principal erro cometido pelos candidatos numa din&acirc;mica de grupo &eacute;, justamente, n&atilde;o se preparar para essa etapa de sele&ccedil;&atilde;o. No entanto, alguns pontos podem ser observados para evitar um mal desempenho na avalia&ccedil;&atilde;o:

<blockquote>
&ldquo;Chegar na din&acirc;mica sem ter conhecimento da empresa, com uma roupa que n&atilde;o condiz com o momento, n&atilde;o ser pontual e tamb&eacute;m se comunicar de uma forma inadequada, com muitas g&iacute;rias, s&atilde;o erros mais comuns do que imaginamos e podem acabar com as chances do candidato conquistar a vaga desejada.&rdquo;
</blockquote>

Diante disso, Paula Duarte recomenda que os candidatos busquem o m&aacute;ximo de informa&ccedil;&otilde;es poss&iacute;veis sobre a empresa antes da din&acirc;mica de grupo. Uma alternativa &eacute; acessar o site da companhia e entender a miss&atilde;o, vis&atilde;o e os valores seguidos por ela.

&ldquo;Com esse entendimento, caso alguma pergunta ou tarefa seja voltada para isso, o candidato estar&aacute; bem mais seguro e preparado para responder.&rdquo;

A especialista tamb&eacute;m orientou que os candidatos fiquem atentos &agrave; vestimenta ideal:

<blockquote>
&ldquo;Priorizar sempre roupas discretas e confort&aacute;veis por conta das atividades que podem ser aplicadas. Outra forma de escolher a roupa ideal &eacute; tamb&eacute;m conhecer um pouco sobre a cultura da empresa. Agir sempre com naturalidade, n&atilde;o fingir ser o que n&atilde;o &eacute;, ter certeza que compreendeu as regras da din&acirc;mica e levar a s&eacute;rio este momento, s&atilde;o outros fatores bem importantes.&rdquo;
</blockquote>

No online, Heloisa&nbsp;Marcomino destacou a falta de planejamento de alguns candidatos. Segundo ela, esse despreparo pode acarretar em&nbsp;dificuldade de acesso na hora da din&acirc;mica, entre outros problemas durante a reuni&atilde;o, como&nbsp;n&atilde;o ficar atento ao bot&atilde;o mudo e transferir os barulhos do ambiente na videoconfer&ecirc;ncia.

Al&eacute;m disso, tem a&nbsp;falta de aten&ccedil;&atilde;o ao processo, o que pode acarretar em perguntas e d&uacute;vidas que j&aacute; haviam sido orientadas e esclarecidas anteriormente.

&quot;Preste aten&ccedil;&atilde;o durante toda a reuni&atilde;o, se tiver algum problema e tiver que se ausentar por alguns minutos, informe no chat, participe das a&ccedil;&otilde;es propostas, pergunte caso tenha d&uacute;vidas, aguarde as outras pessoas falarem, se posicione e mostre quem voc&ecirc; &eacute; e porque quer fazer parte da empresa&quot;, recomendou a especialista.

Especialista dá dicas para quem quer se preparar melhor para etapa de dinâmica de grupo online. Veja!

Dinâmica de grupo online requer alguns cuidados extras

Dinâmica de grupo presencial e online: como se sair bem?

Sudeste

Centro-Oeste

Norte

Nordeste

Os pagamentos da &uacute;ltima parcela do&nbsp;aux&iacute;lio emergencial seguem at&eacute; o dia 29 de dezembro. De acordo com o calend&aacute;rio, neste domingo, 20, o dinheiro ser&aacute; creditado para os benefici&aacute;rios nascidos em julho e agosto.

O aux&iacute;lio ficar&aacute; dispon&iacute;vel em uma conta poupan&ccedil;a digital da Caixa Econ&ocirc;mica Federal, que pode ser acessada pelo Caixa Tem. Inicialmente, o benef&iacute;cio s&oacute; poder&aacute; ser utilizado para pagar contas e fazer compras com o cart&atilde;o de d&eacute;bito virtual.

Os&nbsp;saques e transfer&ecirc;ncias&nbsp;ser&atilde;o liberadas em data posterior, conforme aconteceu nos outros ciclos de pagamento.

Para quem teve o benef&iacute;cio aprovado em abril, esta &eacute;&nbsp;a 9 &ordf; parcela do benef&iacute;cio - ou a 4&ordf; da extens&atilde;o de R$300.&nbsp;Com o fim do aux&iacute;lio previsto para este m&ecirc;s, aqueles&nbsp;que foram aprovados em data posterior n&atilde;o chegar&atilde;o a receber todas as nove parcelas.

Quem teve o benef&iacute;cio aprovado em&nbsp;junho, por exemplo, s&oacute; receber&aacute;&nbsp;duas parcelas do aux&iacute;lio residual de R$300, enquanto quem teve aprova&ccedil;&atilde;o a partir de julho s&oacute; receber&aacute; uma.

<h3>Saques e transfer&ecirc;ncias</h3>

Os aniversariantes de julho s&oacute; ter&atilde;o os saques e transfer&ecirc;ncias liberados no dia 15&nbsp;de janeiro. J&aacute; os nascidos em agosto, a libera&ccedil;&atilde;o ser&aacute; no dia 18 de janeiro (de acordo com o calend&aacute;rio dispon&iacute;vel no final desta mat&eacute;ria).

Para ambos os casos, nesse dia tamb&eacute;m ser&aacute; poss&iacute;vel sacar e transferir o dinheiro do pagamento anterior (ciclo 5)

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Auxílio emergencial" height="257" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/auxilio-emerg-marcello-casal-jr-ag-brasil.jpg" width="430" />
<figcaption>Nascidos em julho e agosto recebem &uacute;ltima parcela do aux&iacute;lio emergencial 
(Foto: Marcello Casal Jr/Ag&ecirc;ncia Brasil)</figcaption>
</figure>
</div>

&nbsp;

<h2>Ap&oacute;s desistir&nbsp;de Renda Brasil, Bolsonaro&nbsp;quer aumentar Bolsa Fam&iacute;lia</h2>

O presidente Jair Bolsonaro afirmou na &uacute;ltima ter&ccedil;a-feira, 15,&nbsp;que n&atilde;o haver&aacute;&nbsp;prorroga&ccedil;&atilde;o do auxilio emergencial, al&eacute;m disso, ele tamb&eacute;m garantiu que n&atilde;o ser&aacute; criado um novo programa de distribui&ccedil;&atilde;o de renda.

Bolsonaro sinalizou que a ideia &eacute; seguir com o Bolsa Fam&iacute;lia e disse que quer &quot;aumentar um pouquinho&quot; o valor do benef&iacute;cio. Ele aproveitou para dizer que o aux&iacute;lio pago durante a pandemia tem car&aacute;ter emergencial.

O argumento utilizado pelo presidente para a n&atilde;o prorroga&ccedil;&atilde;o do aux&iacute;lio emergencial &eacute; a capacidade de endividamento do Brasil. Segundo ele, o pa&iacute;s tem que manter as contas em ordem para evitar aumento da infla&ccedil;&atilde;o, &quot;o imposto mais danoso que existe para todo mundo&quot;.

Veja tamb&eacute;m:&nbsp;<a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/politica-economia/maia-reage-acusacao-de-bolsonaro-e-pauta-mp-do-auxilio-emergencial" target="_self">Maia reage &agrave; acusa&ccedil;&atilde;o de Bolsonaro e pauta MP do aux&iacute;lio emergencial</a>

&quot;Aux&iacute;lio &eacute; emergencial, o pr&oacute;prio nome diz: &eacute; emergencial, N&atilde;o podemos ficar sinalizando em prorrogar e prorrogar e prorrogar&quot;, disse o presidente, refor&ccedil;ando que o benef&iacute;cio &quot;acaba agora em dezembro&quot;.

O&nbsp;governo pretendia lan&ccedil;ar o Renda Brasil, que seria o programa substituto do Bolsa Fam&iacute;lia, mas houve desist&ecirc;ncia. &quot;Quem falar em Renda Brasil, eu vou dar cart&atilde;o vermelho, n&atilde;o tem mais conversa&quot;, disse Bolsonaro durante&nbsp;entrevista ao apresentador Jos&eacute; Luiz Datena, da TV Band.

Com o foco no Bolsa Fam&iacute;lia, Bolsonaro afirmou que tem conversado com&nbsp;a equipe econ&ocirc;mica para tentar melhorar o valor do benef&iacute;cio.&nbsp;&quot;Vamos tentar aumentar um pouquinho isso a&iacute;&quot;, disse&nbsp;se dirigindo&nbsp;&agrave; Economia.&nbsp;

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

&nbsp;

<h2>Calend&aacute;rio de pagamentos do aux&iacute;lio emergencial (ciclo 6)</h2>

<table align="center" border="1" cellpadding="1" cellspacing="1">
	<tbody>
		<tr>
			<td>Nascidos em</td>
			<td>Data de pagamento</td>
			<td>Saque e transfer&ecirc;ncia</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>janeiro</td>
			<td colspan="1" rowspan="2">13/12</td>
			<td colspan="1" rowspan="2">19/12</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>fevereiro</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>mar&ccedil;o</td>
			<td>14/12</td>
			<td>4/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>abril</td>
			<td>16/12</td>
			<td>6/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>maio</td>
			<td>17/12</td>
			<td>11/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>junho</td>
			<td>18/12</td>
			<td>13/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>julho</td>
			<td colspan="1" rowspan="2">20/12</td>
			<td>15/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>agosto</td>
			<td colspan="1">18/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>setembro</td>
			<td>21/12</td>
			<td colspan="1">20/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>outubro</td>
			<td colspan="1">23/12</td>
			<td colspan="1">22/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>novembro</td>
			<td colspan="1">28/12</td>
			<td colspan="1">25/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td>dezembro</td>
			<td>29/12</td>
			<td colspan="1">27/01</td>
		</tr>
	</tbody>
</table>

&nbsp;

A Caixa Econômica Federal credita neste domingo, 20, a última parcela do auxílio emergencial para os beneficiários nascidos em julho e agosto.

Pagamentos seguem até 29 de dezembro. Veja o calendário!

Auxílio emergencial: nascidos em julho e agosto recebem última parcela

A pandemia do Coronav&iacute;rus causou um grande n&uacute;mero de desemprego em todo o pa&iacute;s. No entanto, com a retomada gradual das atividades, muitas empresas est&atilde;o come&ccedil;ando a abrir processo seletivo para a contrata&ccedil;&atilde;o de novos funcion&aacute;rios.&nbsp;

Se voc&ecirc; perdeu o emprego durante a pandemia ou est&aacute; em busca de um novo trabalho, fique atento! Nesta mat&eacute;ria h&aacute; uma sele&ccedil;&atilde;o de vagas de emprego dispon&iacute;veis em startups e empresas de diversos segmentos, entre elas: Magalu, Amigo Edu, Stoodi, BitPre&ccedil;o, entre outras.&nbsp;

As oportunidades est&atilde;o dispon&iacute;veis para profissionais de diferentes n&iacute;veis de escolaridade. Dentre os estados com vagas abertas est&atilde;o: S&atilde;o Paulo, Minas Gerais, Rio de Janeiro e Rio Grande do Sul. Al&eacute;m das vagas presenciais, h&aacute; empregos na modalidade home office.&nbsp;

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Vagas de emprego em startups" height="311" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/empregos-mulher-tecnologia.jpg" width="430" />
<figcaption>Startups e outras empresas divulgam vagas em diversos cargos 
(Foto: Divulga&ccedil;&atilde;o)</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/diversidade/iniciativa-pela-igualdade-racial-desliga-carrefour?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Iniciativa&nbsp;pela Igualdade Racial desliga participa&ccedil;&atilde;o do Carrefour</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/diversidade/diversidade-racial-de-genero-orientacao-sexual-em-startups?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Diversidade&nbsp;racial, de g&ecirc;nero e orienta&ccedil;&atilde;o sexual &eacute; pouca em startups</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/startups-e-inovacao/atento-lanca-sua-aceleradora-de-startups?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Atento&nbsp;lan&ccedil;a sua aceleradora de startups. Inscri&ccedil;&otilde;es abertas!</a></li>
</ul>

<h2> 
BitPre&ccedil;o</h2>

Fundada em 2018, a BitPre&ccedil;o, marketplace de criptomoedas, est&aacute; em busca de um estagi&aacute;rio de marketing de conte&uacute;do para ajudar a equipe na elabora&ccedil;&atilde;o e execu&ccedil;&atilde;o de estrat&eacute;gias de comunica&ccedil;&atilde;o.&nbsp;

O candidato deve estar cursando ensino superior nas &aacute;reas de Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Marketing, Letras, Design, Administra&ccedil;&atilde;o ou cursos voltados para tecnologia. Os interessados podem se inscrever <a href="https://lnkd.in/eGDZqkp" target="_blank">atrav&eacute;s do formul&aacute;rio</a>.

<h2> 
Amigo Edu</h2>

O Amigo Edu, startup de educa&ccedil;&atilde;o, que tem como proposta ser uma ferramenta de descontos para conectar alunos a&nbsp;universidades particulares, est&aacute; com duas vagas abertas: Product Manager e Desenvolvedor Front-End. Ambas as oportunidades s&atilde;o para a cidade de S&atilde;o Paulo.&nbsp;

A empresa busca pessoas que, inicialmente, possam trabalhar de forma presencial (duas vezes por semana) e nos demais dias de forma remota.

Para a vaga de Product Manager, a empresa busca um profissional que consiga balancear os interesses e objetivos do neg&oacute;cio, usu&aacute;rios, tecnologia e demais stakeholders, mapeie e entenda as dores e necessidades dos usu&aacute;rios da plataforma, lidere o processo de Product Discovery, em parceria com os Product Designers, entre outros.

Os interessados devem ter experi&ecirc;ncia em gest&atilde;o de produto, entender de metodologias &aacute;geis, como, por exemplo, Crum/Kanban. Para mais informa&ccedil;&otilde;es sobre a vaga de Product Manager, <a href="https://www.linkedin.com/posts/amigo-edu_vagasdeempregos-vagassp-vagas-activity-6734838277632880640-BYoO/" target="_blank">acesse aqui</a>.

J&aacute; para o cargo de Desenvolvedor Front-End, o profissional tem que estar sintonizado com as novas tend&ecirc;ncias e tecnologias, engajado no desenvolvimento de componentes e p&aacute;ginas de forma escal&aacute;vel por meio de bibliotecas de componentes. Al&eacute;m disso, tem que ter experi&ecirc;ncia comprovada de mais de dois anos no desenvolvimento de aplica&ccedil;&otilde;es front-end. Para mais informa&ccedil;&otilde;es <a href="https://www.linkedin.com/posts/amigo-edu_vaga-vagasdeempregos-vagassp-activity-6734917247497830400-EByh/" target="_blank">acesse aqui</a>.&nbsp;

<h2> 
Fix</h2>

A startup que oferece servi&ccedil;os de manuten&ccedil;&atilde;o residencial est&aacute; procurando um profissional para ocupar o cargo de L&iacute;der de CX. O selecionado ser&aacute; respons&aacute;vel por trazer solu&ccedil;&otilde;es voltadas para o atendimento ao cliente, atuar com time t&eacute;cnico e de negocia&ccedil;&atilde;o, trazer insights e desenvolver projetos estrat&eacute;gicos para estrutura&ccedil;&atilde;o da &aacute;rea.

O candidato deve ter superior completo em Comunica&ccedil;&atilde;o, Administra&ccedil;&atilde;o, Marketing, Publicidade ou Engenharia; experi&ecirc;ncia em CX, excelente comunica&ccedil;&atilde;o verbal e escrita, entre outros requisitos. Para mais informa&ccedil;&otilde;es sobre a vaga, <a href="https://www.linkedin.com/posts/fixapp-br_cx-activity-6732317511829794816-1_mt/" target="_blank">acesse aqui</a>.&nbsp;

<h2> 
Stoodi</h2>

O Stoodi, startup nascida em 2013 com o sonho de contribuir para que todos os brasileiros tenham acesso a uma educa&ccedil;&atilde;o de qualidade, independentemente de suas condi&ccedil;&otilde;es sociais, est&aacute; com 11 vagas abertas. As oportunidades s&atilde;o para as &aacute;reas de Engenharia, Marketing e Produtos.

Dentre os cargos ofertados, h&aacute; chances para pessoa desenvolvedora back-end plena, pessoa desenvolvedora front-end j&uacute;nior, pessoa desenvolvedora front-end plena, pessoa desenvolvedora mobile Jr, analista de SEO, coordena&ccedil;&atilde;o de comunica&ccedil;&atilde;o, est&aacute;gio em m&iacute;dia paga, product manager, entre outras.&nbsp;

Os interessados podem conferir todas as vagas dispon&iacute;veis, consultar os requisitos e se inscrever pelo site do <a href="https://jobs.kenoby.com/stoodi" target="_blank">Stoodi</a>.&nbsp;

<h2> 
NTW Contabilidade e Gest&atilde;o Empresarial</h2>

A rede de franquias de escrit&oacute;rios de contabilidade, NTW Contabilidade e Gest&atilde;o Empresarial, est&aacute; em busca de um design para criar projetos de comunica&ccedil;&atilde;o visual dos servi&ccedil;os oferecidos pela institui&ccedil;&atilde;o, incluindo o desenho de logotipos, formata&ccedil;&atilde;o de qualquer tipo de material visual como banners, panfletos, layouts para sites da internet, bem como, o tratamento de imagens e textos para redes sociais.&nbsp;

Os interessados devem ter gradua&ccedil;&atilde;o completa ou em andamento em Design Gr&aacute;fico ou Artes Visuais, experi&ecirc;ncia compat&iacute;vel na fun&ccedil;&atilde;o, ter dom&iacute;nio das ferramentas de desenvolvimento gr&aacute;fico e edi&ccedil;&atilde;o de imagens, tais como: Figma, Photoshop, entre outros.

Os interessados devem enviar curr&iacute;culo e portf&oacute;lio para o e-mail: <a href="mailto:relacionamento@ntwcontabilidade.com.br">relacionamento@ntwcontabilidade.com.br</a>

<h2> 
Heach Recursos Humanos</h2>

Empresa focada em modernas solu&ccedil;&otilde;es de RH, a Heach Recursos Humanos faz o recrutamento e sele&ccedil;&atilde;o de diversos candidatos para milhares de empresas do Brasil e do mundo. Atualmente, est&aacute; com mais de 150 vagas abertas espalhadas por todo territ&oacute;rio nacional e, tamb&eacute;m, com a op&ccedil;&atilde;o de realizar o trabalho remoto.

H&aacute; chances para vendedor, analista de recrutamento e sele&ccedil;&atilde;o, analista de intelig&ecirc;ncia de mercado, analista comercial, est&aacute;gio de recursos humanos, consultor de opera&ccedil;&otilde;es, e muito mais!&nbsp;

Os interessados podem consultar as vagas dispon&iacute;veis e se inscrever atrav&eacute;s da <a href="https://heach.abler.com.br/" target="_blank">p&aacute;gina da empresa</a>.&nbsp;

<h2> 
Magalu</h2>

O laborat&oacute;rio de Tecnologia e Inova&ccedil;&atilde;o do Magazine Luiza est&aacute; com vagas abertas em todo o Brasil, principalmente para desenvolvedores. Entre elas est&atilde;o Desenvolvedor Java J&uacute;nior, Backend S&ecirc;nior e Android S&ecirc;nior. S&atilde;o 25 vagas em cidades como Franca (SP), S&atilde;o Paulo (SP) e Uberl&acirc;ndia (MG). Tamb&eacute;m h&aacute; vagas de designer UX/UI e Seguran&ccedil;a da Informa&ccedil;&atilde;o.

Para se candidatar &agrave;s vagas, basta acessar o <a href="https://carreiras.magazineluiza.com.br/vagas" target="_blank">site de Carreiras</a> da Magazine Luiza.

<h2> 
Mobills</h2>

A startup &eacute; voltada para a gest&atilde;o de finan&ccedil;as pessoais e possui duas oportunidades de trabalho remoto. A primeira delas &eacute; destinada ao Desenvolvimento Android. A outra &eacute; para o cargo de Desenvolvedor Android Pleno.

A empresa est&aacute; localizada em Fortaleza, no entanto, as duas vagas s&atilde;o para trabalho remoto. Al&eacute;m do sal&aacute;rio, a startup oferece benef&iacute;cios, como Gympass, assist&ecirc;ncia m&eacute;dica e odontol&oacute;gica e ajuda de custos para home office. A inscri&ccedil;&atilde;o pode ser feita diretamente pelo <a href="https://www.mobills.com.br/vagas/" target="_blank">site da Mobills</a>.

<h2> 
Amazon</h2>

A Amazon tem 125 vagas abertas, principalmente em S&atilde;o Paulo, mas h&aacute; tamb&eacute;m em Bras&iacute;lia, Jundia&iacute;, Cajamar, Paul&iacute;nia, Rio de Janeiro, Betim e Porto Alegre. H&aacute; oportunidades para diversos n&iacute;veis de carreira e &aacute;reas, al&eacute;m de banco de talentos.&nbsp;Confira as oportunidades da Amazon no <a href="https://www.amazon.jobs/pt/search?base_query=&amp;loc_query=Brazil&amp;latitude=&amp;longitude=&amp;loc_group_id=&amp;invalid_location=false&amp;country=BRA&amp;city=&amp;region=&amp;county=" target="_blank">Amazon.Jobs</a>.

<h2> 
C6 Bank</h2>

O banco digital C6 Bank tem 24 vagas em S&atilde;o Paulo, onde &eacute; sua sede, e aceita curr&iacute;culos para seu banco de talentos. As vagas efetivas est&atilde;o distribu&iacute;das para os cargos de analista de qualidade de software, arquiteto de solu&ccedil;&otilde;es, cientista de dados pleno, gerente de atendimento, redator pleno, analista de atendimento s&ecirc;nior, entre outras.

Todas as vagas abertas podem ser consultadas na p&aacute;gina de recrutamento da empresa dispon&iacute;vel no <a href="https://c6bank.gupy.io/" target="_blank">site Gupy</a>.&nbsp;

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

Entre as startups e empresas com vagas abertas estão: Magalu, Amigo Edu, Stoodi e BitPreço. Confira os requisitos e saiba como se inscrever!

Há chances para profissionais em diversos estados e cargos

Procurando emprego? Confira 10 empresas com vagas abertas!

J&aacute; est&aacute;&nbsp;dispon&iacute;vel&nbsp;para consulta o calend&aacute;rio do saque-anivers&aacute;rio do Fundo de Garantia do Tempo de Servi&ccedil;o (FGTS). De acordo com a Caixa Econ&ocirc;mica Federal, mais de 9,7 milh&otilde;es de trabalhadores optaram por essa modalidade de pagamento desde outubro de 2019. Desse total, 8 milh&otilde;es aderiram em 2020.&nbsp;

O saque-anivers&aacute;rio &eacute; permitido desde abril de 2020 e funciona da seguinte forma: o trabalhador pode fazer uma retirada por ano de parte do valor das contas do Fundo de Garantia de acordo com o m&ecirc;s em que nasceu.&nbsp;

Calend&aacute;rio 2021 do saque-anivers&aacute;rio do FGTS&nbsp;

<ul>
	<li>Nascidos em janeiro: saques de janeiro a mar&ccedil;o</li>
	<li>Nascidos em fevereiro: saques de fevereiro a abril</li>
	<li>Nascidos em mar&ccedil;o: saques de mar&ccedil;o a maio</li>
	<li>Nascidos em abril: saques de abril a junho</li>
	<li>Nascidos em maio: saques de maio a julho</li>
	<li>Nascidos em junho: saques de junho a agosto</li>
	<li>Nascidos em julho: saques de julho a setembro</li>
	<li>Nascidos em agosto: saques de agosto a outubro</li>
	<li>Nascidos em setembro: saques de setembro a novembro</li>
	<li>Nascidos em outubro: saques de outubro a dezembro</li>
	<li>Nascidos em novembro: saques de novembro de 2021 a janeiro de 2022</li>
	<li>Nascidos em dezembro: saques dezembro de 2021 a fevereiro de 2022</li>
</ul>

O per&iacute;odo do saque inicia no primeiro dia &uacute;til do m&ecirc;s de anivers&aacute;rio do trabalhador e encerra no &uacute;ltimo dia &uacute;til do segundo m&ecirc;s subsequente ao da aquisi&ccedil;&atilde;o do direito de saque. Ou seja, se o anivers&aacute;rio &eacute; no dia 24 de mar&ccedil;o, o trabalhador ter&aacute; de 1&ordm; de mar&ccedil;o a 31 de maio para efetuar o saque.&nbsp;

Os trabalhadores devem informar sua escolha pelo saque at&eacute; o &uacute;ltimo dia do m&ecirc;s de seu anivers&aacute;rio para receber no mesmo ano de ades&atilde;o. Caso o trabalhador n&atilde;o retire esse recurso, ele volta automaticamente para a sua conta no FGTS.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Saque-aniversário FGTS" height="285" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/aplicativo-fgts-marcelo-camargo-agencia-brasil.jpeg" width="430" />
<figcaption>8 milh&otilde;es de trabalhadores aderiram ao saque-anivers&aacute;rio&nbsp;do FGTS em 2020 
(Foto:&nbsp;Marcelo Camargo/Ag&ecirc;ncia Brasil)</figcaption>
</figure>
</div>

<h4> 
O que + voc&ecirc; precisa saber:</h4>

<ul>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empreendedorismo/pequenos-negocios-adesao-ao-simples-nacional-ate-29-de-janeiro?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Pequenos&nbsp;neg&oacute;cios: ades&atilde;o ao Simples Nacional vai at&eacute; dia 29</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/empreendedorismo/mei-precisa-estar-atento-as-suas-obrigacoes-neste-inicio-de-ano?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">MEI&nbsp;precisa estar atento &agrave;s suas obriga&ccedil;&otilde;es neste in&iacute;cio de ano</a></li>
	<li><a href="https://folhadirigida.com.br/mais/noticias/mercado/mulheres-tem-mais-medo-de-perder-emprego-do-que-os-homens?utm_source=site&amp;utm_medium=materias&amp;utm_campaign=jornalismo" target="_self">Mulheres&nbsp;t&ecirc;m mais medo de perder emprego do que os homens</a></li>
</ul>

<h2> 
Como aderir ao saque-anivers&aacute;rio?&nbsp;</h2>

A op&ccedil;&atilde;o pelo saque-anivers&aacute;rio para o trabalhador com conta do FGTS ativa ou inativa pode ser feita pelo aplicativo &quot;Caixa FGTS&quot; ou pelo <a href="https://www.caixa.gov.br/beneficios-trabalhador/fgts/Paginas/default.aspx" target="_blank">site da Caixa</a>.

A libera&ccedil;&atilde;o do valor varia de acordo com o saldo de cada conta em nome do trabalhador. No entanto, al&eacute;m de um percentual, o profissional receber&aacute; um adicional fixo, conforme o total na conta. Dessa forma, o valor do saque varia de 50% do saldo sem parcela adicional, para contas de at&eacute; R$500, a 5% do saldo e adicional de R$2,9 mil para contas com mais de R$20 mil.&nbsp;

Caso seja demitido sem justa causa, os trabalhadores que optaram pelo saque-anivers&aacute;rio n&atilde;o receber&atilde;o o valor depositado pela empresa, j&aacute; o pagamento da multa de 40% ser&aacute; mantido. N&atilde;o s&atilde;o afetadas pelo saque-anivers&aacute;rio o uso do FGTS para os seguintes fins:&nbsp;

<ul>
	<li>Compra de im&oacute;veis;</li>
	<li>Aposentadorias; e</li>
	<li>Doen&ccedil;as graves.&nbsp;</li>
</ul>

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="94" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="500" /></a>

&nbsp;

De acordo com a Caixa Econômica Federal, mais de 9,7 milhões de trabalhadores optaram pelo saque-aniversário do FGTS desde outubro de 2019. Confira o calendário!

Saque-aniversário pode ser solicitado pelo app do FGTS ou site da Caixa

Calendário saque-aniversário do FGTS 2021 já está disponível

A Caixa Econ&ocirc;mica Federal deposita nesta sexta-feira, 18, a &uacute;ltima&nbsp;parcela do&nbsp;aux&iacute;lio emergencial para os benefici&aacute;rios&nbsp;nascidos no m&ecirc;s de maio - tantos os inscritos no Cad&Uacute;nico, como aqueles que solicitaram o benef&iacute;cio pelo site, aplicativo ou Correios.

O dinheiro ser&aacute; creditado em uma conta poupan&ccedil;a digital da Caixa Econ&ocirc;mica Federal, que pode ser acessada pelo Caixa Tem. J&aacute; os&nbsp;saques e transfer&ecirc;ncias&nbsp;ser&atilde;o liberadas em data posterior, conforme aconteceu nos outros ciclos de pagamento.

Para os aprovados em abril, esta &eacute;&nbsp;a 9 &ordf; parcela do benef&iacute;cio - ou a 4&ordf; da extens&atilde;o de R$300.&nbsp;Com o fim do aux&iacute;lio previsto para este m&ecirc;s, aqueles&nbsp;que foram aprovados em data posterior n&atilde;o chegar&atilde;o a receber todas as nove parcelas.

Quem teve o benef&iacute;cio aprovado em&nbsp;junho, por exemplo, s&oacute; receber&aacute;&nbsp;duas parcelas do aux&iacute;lio residual de R$300, enquanto quem teve aprova&ccedil;&atilde;o a partir de julho s&oacute; receber&aacute; uma.

<h3>Saques e transfer&ecirc;ncias</h3>

Os aniversariantes de junho s&oacute; ter&atilde;o os saques e transfer&ecirc;ncias liberados no dia 13&nbsp;de janeiro (de acordo com o calend&aacute;rio dispon&iacute;vel no final desta mat&eacute;ria). Nesse dia, tamb&eacute;m ser&aacute; poss&iacute;vel realizar essas transa&ccedil;&otilde;es relativas ao pagamento anterior.

&nbsp;

<div style="text-align:center">
<figure class="image" style="display:inline-block"><img alt="Auxílio emergencial" height="243" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/Empregos/aux__lio_emergencial_MarceloCamargo_ag__nciaBrasiljpeg.jpeg" width="430" />
<figcaption>Nascidos em junho recebem &uacute;ltima parcela do aux&iacute;lio nesta sexta, 18 
(Foto: Marcelo Camargo/Ag&ecirc;ncia Brasil)</figcaption>
</figure>
</div>

&nbsp;

<h2>Bolsonaro desiste de Renda Brasil e quer aumentar Bolsa Fam&iacute;lia</h2>

O presidente Jair Bolsonaro afirmou na &uacute;ltima ter&ccedil;a-feira, 15,&nbsp;que n&atilde;o haver&aacute;&nbsp;prorroga&ccedil;&atilde;o do auxilio emergencial, al&eacute;m disso, ele tamb&eacute;m garantiu que n&atilde;o ser&aacute; criado um novo programa de distribui&ccedil;&atilde;o de renda.

Bolsonaro sinalizou que a ideia &eacute; seguir com o Bolsa Fam&iacute;lia e disse que quer &quot;aumentar um pouquinho&quot; o valor do benef&iacute;cio. Ele aproveitou para dizer que o aux&iacute;lio pago durante a pandemia tem car&aacute;ter emergencial.

O argumento utilizado pelo presidente para a n&atilde;o prorroga&ccedil;&atilde;o do aux&iacute;lio emergencial &eacute; a capacidade de endividamento do Brasil. Segundo ele, o pa&iacute;s tem que manter as contas em ordem para evitar aumento da infla&ccedil;&atilde;o, &quot;o imposto mais danoso que existe para todo mundo&quot;.

&quot;Aux&iacute;lio &eacute; emergencial, o pr&oacute;prio nome diz: &eacute; emergencial, N&atilde;o podemos ficar sinalizando em prorrogar e prorrogar e prorrogar&quot;, disse o presidente, refor&ccedil;ando que o benef&iacute;cio &quot;acaba agora em dezembro&quot;.

O&nbsp;governo pretendia lan&ccedil;ar o Renda Brasil, que seria o programa substituto do Bolsa Fam&iacute;lia, mas houve desist&ecirc;ncia. &quot;Quem falar em Renda Brasil, eu vou dar cart&atilde;o vermelho, n&atilde;o tem mais conversa&quot;, disse Bolsonaro durante&nbsp;entrevista ao apresentador Jos&eacute; Luiz Datena, da TV Band.

Com o foco no Bolsa Fam&iacute;lia, Bolsonaro afirmou que tem conversado com&nbsp;a equipe econ&ocirc;mica para tentar melhorar o valor do benef&iacute;cio.&nbsp;&quot;Vamos tentar aumentar um pouquinho isso a&iacute;&quot;, disse&nbsp;se dirigindo&nbsp;&agrave; Economia.&nbsp;

&nbsp;

<a href="https://pages.folhadirigida.com.br/news_empregos_fd" target="_blank"><img alt="Newsletter Folha+" height="81" src="https://admin.folhadirigida.com.br/filemanager/files/noticias/promocional-e-botoes/cta-folha-mais.gif" width="430" /></a>

&nbsp;

<h2 style="text-align:center">Calend&aacute;rio de pagamentos do aux&iacute;lio emergencial (ciclo 6)</h2>

<table align="center" border="1" cellpadding="1" cellspacing="1">
	<tbody>
		<tr>
			<td style="text-align:center">Nascidos em</td>
			<td style="text-align:center">Data de pagamento</td>
			<td style="text-align:center">Saque e transfer&ecirc;ncia</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">janeiro</td>
			<td colspan="1" rowspan="2" style="text-align:center">13/12</td>
			<td colspan="1" rowspan="2" style="text-align:center">19/12</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">fevereiro</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">mar&ccedil;o</td>
			<td style="text-align:center">14/12</td>
			<td style="text-align:center">4/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">abril</td>
			<td style="text-align:center">16/12</td>
			<td style="text-align:center">6/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">maio</td>
			<td style="text-align:center">17/12</td>
			<td style="text-align:center">11/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">junho</td>
			<td style="text-align:center">18/12</td>
			<td style="text-align:center">13/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">julho</td>
			<td colspan="1" rowspan="2" style="text-align:center">20/12</td>
			<td style="text-align:center">15/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">agosto</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">18/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">setembro</td>
			<td style="text-align:center">21/12</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">20/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">outubro</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">23/12</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">22/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">novembro</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">28/12</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">25/01</td>
		</tr>
		<tr>
			<td style="text-align:center">dezembro</td>
			<td style="text-align:center">29/12</td>
			<td colspan="1" style="text-align:center">27/01</td>
		</tr>
	</tbody>
</table>

Seguindo o calendário de pagamentos, a Caixa Econômica Federal libera a última parcela do auxílio emergencial para os beneficiários nascidos em junho.

Instituto Diageo anuncia 600 vagas para capacitação bartenders

Grupo Adecco recebe inscrições para programa CEO for One Month 2021

Empreendedorismo: inspire-se na trajetória de quem já faz sucesso

Air Liquide recebe inscrições para o seu programa de trainee 2021

CIEE Rio divulga mais de 1,5 mil vagas de estágio e aprendiz

Buscador de empregos

Milhares de oportunidade de emprego grátis

Auxílio emergencial: nascidos em julho e agosto recebem última parcela

CIEE Rio divulga mais de 1,5 mil vagas de estágio e aprendiz

Instituto Diageo anuncia 600 vagas para capacitação bartenders

Grupo Adecco recebe inscrições para programa CEO for One Month 2021

Empreendedorismo: inspire-se na trajetória de quem já faz sucesso

RSI Redes recruta mais de 100 profissionais para Tecnologia e Vendas