No Rio de Janeiro, a Cedae adiou a divulgação dos resultados preliminares de seu processo seletivo. Agora, eles serão divulgados no dia 2 de setembro.
O anúncio foi feito por meio do Diário Oficial do Município nesta sexta-feira, 28, mesmo dia em que os resultados seriam publicados, anteriormente.
Além disso, a outra retificação foi na data para solicitar os recursos contra esses resultados, caso o candidato desejar. Com a mudança, o prazo passou para o dia 3 de setembro.
O resultado final e homologação do processo seletivo permanecem agendados para o dia 11 de setembro, até o momento.
Os concorrentes puderam se inscrever até o dia 23 de agosto. Para participar, foi necessário preencher um formulário na página da Cedae e anexar os seguintes documentos:
Também foi preciso indicar a região desejada para atuação e os três primeiros municípios da preferência do candidato.
O edital de abertura do processo seletivo para agente de saneamento da Cedae foi anunciado este mês. Ao todos, são oferecidas 490 vagas, incluindo cota para negros e índios e pessoas com Deficiência (PcD).
Cedae aposta em novas contratações para reforçar quadro operacional
O objetivo é complementar a força de trabalho para as áreas operacionais da companhia, ligadas à captação, operação, tratamento e distribuição de água.
Além da operação e tratamento de esgoto e a manutenção das redes de água e esgoto. Para concorrer, foi preciso ter o nível médio completo.
As vagas estão distribuídas por quatro especialidades. São elas:
Confira também as regiões de atuação:
REGIÃO | MUNICÍPIO |
Metropolitana do Rio de Janeiro | Belford Roxo, Duque de Caxias, Guapimirim, Itaguaí, Mangaratiba, Mesquita, Nilópolis, Nova Iguaçu, Paracambi, Queimados, Rio de Janeiro, São João De Meriti, Seropédica. |
Noroeste | Aperibé, Bom Jesus do Itabapoana, Itaocara, Itaperuna, Laje do Muriaé, Natividade, Porciúncula, São José de Ubá. |
Médio Paraíba | Angra dos Reis, Barra do Piraí, Eng. Paulo de Frontin, Miguel Pereira, Paraíba do Sul, Paty do Alferes, Pinheiral, Piraí, Rio Claro, Valença, Vassouras. |
Serrana | Bom Jardim, Cantagalo, Cordeiro, Duas Barras, Macuco, São Sebastião do Alto, Sapucaia, Sumidouro e Teresópolis. |
Litorânea Norte | Cardoso Moreira, Casimiro de Abreu (Distrito de Barra de São João), Italva, Macaé, Quissamã, Rio das Ostras, São Fidélis, São Francisco de Itabapoana, São João Da Barra e Trajano de Moraes. |
Leste | Cachoeiras de Macacu, Itaboraí, Magé, Maricá, Rio Bonito, São Gonçalo, Saquarema e Tanguá. |
A seleção foi realizada em etapa única, composta por uma avaliação de título de caráter eliminatório e classificatório.
Os candidatos podem somar até 15 pontos, sendo cinco referentes à avaliação de títulos e 10 para experiência profissional.
Para a avaliação de títulos, serão analisados os seguintes documentos:
A experiência profissional vai considerar a experiência mínima de um ano em rotinas operacionais correlatas, como inspeção de equipamentos e monitoramento de resíduos.
A pontuação vai variar de acordo com a quantidade de anos trabalhados completos. Confira:
Os profissionais serão contratados por um período de seis meses. Esse prazo pode ser prorrogado, uma vez, por até dois anos, de acordo com as necessidades da Cedae.