19/02/2020 09:40 | Atualizado: 19/02/2020 12:40
Vereadores do Rio de Janeiro debateram nesta quarta-feira, 19, o projeto de lei que prevê mudança do regime de contratação dos funcionários da Comlurb. A reunião ocorreu a partir das 11h, na Câmara, por iniciativa da Comissão de Finanças, Orçamento e Fiscalização Financeira.
O projeto de Lei Complementar 146/2019 propõe que 2.400 funcionários da Companhia de Limpeza Urbana do Rio de Janeiro, hoje celetistas, migrem para o regime estatutário. De acordo com a prefeitura, isso pode gerar uma economia de R$8 milhões aos cofres públicos, em média.
Isso porque tais funcionários deixarão de contribuir ao INSS e o município não terá que realizar o repasse obrigatório de 8% mensais para o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS).
Segundo o atual presidente da Comlurb, Paulo Gustavo Moraes Mangueira, o objetivo é beneficiar mais de 2 mil empregados que foram contratados até 5 de outubro de 1998. O que, na opinião dele, reduzirá os custos trabalhistas.
O projeto deve ser aprovado em duas discussões, com maioria absoluta. Ou seja, 26 vereadores devem ser a favor do projeto. Na Câmara, os parlamentares se divergem quanto ao PL.
Muitos são contra tendo em vista que a mudança no regime de contratação trará impacto direto na previdência do município, uma vez que muitos funcionários já têm idade para se aposentar. Outro argumento é o período eleitoral.
A aprovação da proposta poderia ser vista com bons olhos pelos funcionários da Comlurb que preferem se aposentar como servidores públicos do que pelo INSS.
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Diante do projeto de lei enviado pela prefeitura do Rio sobre a Comlurb, outras empresas municipais também manifestaram interesse pela mudança para o regime estatutário. Atualmente, a contratação ocorre pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que não garante a estabilidade nos cargos.
Profissionais da Iplan Rio, CET-Rio, Imprensa da Cidade e RioLuz solicitam a alteração no regime de contratação. No dia 21 de novembro, representantes se reuniram com o vereador Jorge Felippe (MDB) para tratar sobre o tema.
Os parlamentares, então, elaboram emendas ao PL do prefeito Marcelo Crivella. A solicitação da categoria é que, ao todo, 21 mil funcionários de empresas públicas do Rio migrem para o novo regime.
Caso todas as emendas sejam aprovadas, o quadro de servidores estáveis do município subiria para 110 mil funcionários. O que representaria aumento de 20% no quantitativo de estatutários.
Outro debate na Câmara de Vereadores é sobre a proposta para que a Comlurb se torne uma empresa independente ao município. A meta é que a companhia passe a operar como prestadora de serviços à prefeitura.
+ Concurso Comlurb: previsão de R$316 mi para garis serem estatutários
Os novos funcionários da Comlurb são contratados, atualmente, pelo regime celetista. Para ingressar na companhia, sobretudo para o cargo de gari, é necessário ser aprovado em concurso público.
A expectativa da própria companhia é que o novo concurso Comlurb forme um cadastro de reserva com até mil vagas de garis. Para o edital ser divulgado, no entanto, o município do Rio de Janeiro precisa sair do limite prudencial de gastos com pessoal.
Em entrevista recente à FOLHA DIRIGIDA, o novo presidente da Comlurb, Paulo Mangueira, disse que o edital só poderá sair quando o orçamento estiver equilibrado.
"O edital só poderá ser publicado quando a prefeitura resolver a questão do limite prudencial de despesas, quando o orçamento estiver equilibrado e permitir a abertura de concursos. Depois que o novo relatório das contas do município for divulgado, e se houver recursos para isso, poderemos abrir o concurso Comlurb em 2020", disse Mangueira.
Para ser um gari da Comlurb é exigida apenas a conclusão do ensino fundamental até o 5º ano (antiga 4ª série primária). Com o reajuste de 4,7% anunciado, a remuneração desses profissionais deve subir para R$2.795,02.
Conheça mais sobre a rotina dos garis com Renato Sorriso:
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